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社区退役军人服务站工作亮点13篇

时间:2023-01-01 18:35:04 公文范文 来源:网友投稿

社区退役军人服务站工作亮点13篇社区退役军人服务站工作亮点  市退役军人事务部门2021年工作总结  2021年,全市遍地开花的退役军人服务站加速蝶变,让退役军人的获得感成色更足;这一年,千万退下面是小编为大家整理的社区退役军人服务站工作亮点13篇,供大家参考。

社区退役军人服务站工作亮点13篇

篇一:社区退役军人服务站工作亮点

  市退役军人事务部门2021年工作总结

  2021年,全市遍地开花的退役军人服务站加速蝶变,让退役军人的获得感成色更足;这一年,千万退役军人纳入“一张网”,数据采集精准化服务的“翅膀”日渐丰盈;这一年,“崇军氛围”加速“扩散”,融入城市的每一处血脉;这一年,“业务之果”丰硕挂坠,亮点纷呈。实现了退役军人工作提档升级、跨越发展。

  一、“三项活动”扎实推进,党史学习教育“走深走实”1.建立一本内容丰富的红色事迹荣誉台账全市服务中心(站)工作人员不舍昼夜入户走访、核查信息,为3629位老兵建立“台账+档案+图片+视频”“四个一”荣誉档案,制作荣誉画册5300余册,拍摄老兵肖像照、文献照等近1.2万张,以多种方式完整、准确留存老兵革命历史资料,形成老兵“口述历史视频”专题影像1142部。该项目被列入市“庆百年华诞,办百件实事”市级层面民生项目。2.打造一批红色基因的退役军人服务站在全市重点打造8家红色精品“退役军人之家”,将党的百年奋斗历程本地元素与服务场所政治文化环境建设相契合,以点带面、连线成片,带动服务中心(站)政治文化环境建设整体提升。各级服务中心(站)工作人员熟练掌握与本地关联的党的历史,人人当好党史讲解员,深入宣传党的路线方针政策和退役军人政策规定,广泛发动退役军人参与到活动中。3.开展一系列形式多样的“老兵永远跟党走”活动广泛发动、积极参与退役军人事务部组织的系列主题活动。走访慰问退役老兵3.8万余人,发放慰问金(品)X余万元;19部优质“印象·退役军人”系列微视频点击量超过350万;邀请老兵进校园讲故事、授课445场次、累计受教育青少年7万余人次。二、“四个坚持”示范引领,服务保障体系“提档升级”依托“四个坚持”工作思路,培育打造792家高质量“全国示范型退役军人服务中心(站)”。全市县乡级退役军人服务中心(站)和614个服务对象100人以上的村(社区)服务站全部通过省级验收,创建率达100%。1.坚持标准化建设村(社区)退役军人服务站建设按照“五室一厅一窗口”要求完成,在政治文化环境建设上突出党的领导、“军”的特色、人文关怀,努力把服务站建成暖心强心的军人之家。2.坚持亲情化联系建立常态化联系退役军人制度,突出面对面、一对一服务,通过平时走访与重大节日慰问,登门入户了解情况、宣讲政策、聚焦“急难愁盼”办好退役军人实事,急退役军人之急,排退役军人之难,解退役军人之愁,应退役军人之盼。3.坚持精细化服务通过入户走访、微信群发布等方式宣传退役军人就业推荐岗位目录,实现企业用人与退役军人精准对接。开通退役军人公共服务领域、就业创业、合理诉求、生活保障、法律援助、志愿帮扶等绿色通道,给予退役军人优先优惠。4.坚持多元化解困依托基层治理现代化平台,将退役军人事务管理、军人服务保障、涉军信访维稳等工作全面纳入基层治理平台。成立退役军人关爱协会,退役军人志愿服务队,充分发挥人民调解员、法律援助律师的作用,构建优势互补、有机衔接的解困帮扶工作格局。三、“五项工程”优化升级,重点领域工作“创新突破”1.打造一个联动办理的多功能服务大厅服务大厅9个服务窗口,以“数字赋能”为牵引,与组织、公安、行政审批、医保等多个部门协作,为军人退役报到、身份证办理、保险接续登记、就业创业等13项事务提供“一站

  式”服务,实现“一次申请、一窗受理、联动办理、限时办结”。一年来接待退役军人来访8100余人次,受理8181热线6200余件,直接答复办理5779件,按时办结率达100%。在就业创业孵化基地建立全省首家退役军人专属服务大厅,为退役军人创办企业、社会组织、非企业单位等开辟“绿色通道”,实现各类证照“一站办理、一次办成、现场制发”。

  2.设立一部答疑解惑的就业创业热线电话退役军人就业创业服务平台“XX热线”,依托云桌面终端配置系统,建立完善了退役军人求职信息库和企业招聘数据库,为全市退役军人提供就业创业政策咨询等专业化、精准化服务。目前,“XX热线”百余家企业入驻,接听解答咨询电话922次,为387名退役军人建立求职信息台账,帮助42名退役军人实现就业创业。3.打造一支精干过硬的专职联络员队伍X名退役军人专职联络员充实基层工作力量,走村入户、沟通联络、宣讲政策、倾听诉求、解决问题,打通服务保障“最后一公里”。以乡镇(街镇)退役军人服务站为中心,辐射村(社区),对辖区退役军人实行网格化普遍联系服务,服务覆盖率达到84.3%,服务对象满意度达94%。细化服务对象联系类别,建档立卡、分片包干,成为服务退役军人的“大管家”。4.建立多支兵心依旧的志愿服务队建立健全退役军人志愿服务队伍体系建设,引导退役军人在传承红色基因、助力文明实践、推动平安创建、融入基层治理、开展帮扶济困等方面开展服务。全面打造“XX退役军人志愿服务”品牌。依托各级服务中心(站)授旗并成立志愿服务队175支,招募退役军人志愿者2万余名。5.建立一套完善的保障法学习宣传方案以“退役军人保障法宣传月”活动为契机,动员各方力量,整合全系统资源,以“学、宣、干”为主线,紧密结合工作,构建了多层次、立体化、全方位的宣传教育网络,营造了浓厚的守法学法用法氛围。印发宣传海报6000余张,为退役军人开展保障法专题宣传200余场。四、“六个到位”有力有序,服务保障效能“全面提升”1.感情投入到位,矛盾化解扎实有效全面推广“进门接待、倾听诉求、合规办理、责外帮助、超规规劝、事后帮扶”信访问题化解工作“六步法”。持续发挥老兵会商室和法律援助工作室作用,全年接待来访人员176人次,进一步强化以“心解”带动“事解”。聘请4名专业律师作为常年法律顾问,为退役军人提供法律咨询、法律援助等服务187人次,代写法律文书25件,回复率、满意率均达100%。2.政策落实到位,接收安置平稳有序协助做好由政府安排工作退役士兵和计划安置军转干部选岗安置工作,按照“四公开一监督”阳光安置模式,全市接收退役士兵X名,符合政府安排工作条件的40%以上安置到机关事业单位,其余全部安置到市属以上国有企业。为全年接收的X名军转干部及时办理落户。为转业退役军人建立电子档案10200余份。3.信息服务到位,建档立卡动态管理坚持精准信息采集动态更新工作制度,摸清退役军人和其他优抚对象底数和基本情况,动态更新信息化数据库,精细建立工作动态、信息维护两个台账。为340000余名退役军人和其他优抚对象全要素建档立卡。数据有形向有效转化,一人一档管理到位,一人一卡联系到位,一人一策服务到位。4.调查摸底到位,帮扶解困精准精细通过开展“大走访”活动,摸清困难退役军人的困难原因、家庭情况、迫切诉求等。春节、“八一”期间深入开展走访慰问工作,全市服务保障体系共发放慰问金(品)X万元,充分体现关爱尊崇。实行“随调随发”方式,保证经过严格审核、调查后,第一时间帮助退役军人解决实际困难。共发放退役军人困难帮扶资金X笔X万元,就业创业贷款X笔X亿元,帮扶

  

篇二:社区退役军人服务站工作亮点

  2021年X街道办退役军人服务工作情况汇报

  在上级退役军人事务部门的指导下,在区委、区政府的坚强领导下,按照总书记提出的“组建退役军人保障机构,维护军人家属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业”的要求,街道先后组建了街道和6个社区退役军人服务站,并深入开展排查摸底、政策宣讲、困难帮扶等工作。目前,街道退役军人服务工作开展顺利,退役军人思想稳定、满意度高。现将有关情况汇报如下:

  一、基本情况街道办事处系202年11月由原改制而来,地处东路以北,系以西,以南,社区以东。街道辖区面积约7.56平方公里,人口7.45万人,现辖、、、、、6个社区。经摸底登记,街道现有退役军人,其中:党员人,街道军转干部人,立功人员人(三等功人,二等功人),优抚人员人,伤残人员人,参战人员人,涉核参试人员人,现役军人家属人。今年来,按照上级工作部署,“光荣之家”光荣牌已全部上门授牌、挂牌完毕。2021年慰问共计人次,发放慰问金元,发放困难帮扶资金元。二、工作措施(一)强化工作责任,实现工作常态化责任到位是工作落实的关键和基础,街道高度重视退役军人工作。一是强化组织领导。成立退役军人服务工作领导小组,由街道党工委书记许春龙任组长,党工委副书记、办事处主任李立邦任常务副组长,党工委副书记洪亮为副组长,各社区书记为成员的服务体系。二是强化目标考核。街道会议明确,凡发生涉军人员越级上访一次,其单位年终考核一票否决;连续发生三次越级上访事件,主要负责人予以就地免职。三是严格督查督办。凡会议研究的退役军人服务事项,由街道督查办专项督查督办,并对办理情况予以通报。(二)完善工作载体,实现工作制度化

  

  成立街道退役军人服务站,编制3名,分别为一名站长,一名副站长,一名专干。我们一是坐班接访。每天均有专人接访,专班处置,形成台账底册,并实行限时销号。

  二是经常走访。站长、副站长不定期走访,特别是重点走访家庭困难、思想不稳定对象,掌握

  与上访苗头的退役军人纷纷表示,退役军人也是普通公民,违纪违法的事情不能干,反响很大,收效很好。

  二是加大依法处置违法信访力度。今年,街道退役军人服务站挂牌以来,辖区未发生一例到区级及以上非访情况。

  三、建议意见(一)加强人员管理。对于部分人、事分离,人、户分离退役军人对象,管理难度大,建议明确管理意见,确定人员管理归属。(二)加强宣传引导。进一步加大奖优惩劣宣传力度,弘扬正面典型人物,抨击负面典型,“抓两头,促中间”,引导退役军人服务向和谐有序发展。

  

  

  

篇三:社区退役军人服务站工作亮点

  关于退役军人服务站工作总结及工作计划

  退役军人服务站工作及工作一是春节期间,向烈士遗属、因公牺牲军人遗属、现役军人家属等赠

  送春联,对辖区x个驻镇部队开展走访慰问活动,物资和慰问金共计xxxxx元;对我镇xxx名重点优抚对象进行春节慰问,以打卡的形式发放慰问金额xxxxx元。对xx名现役军人义务兵家属进行春节慰问,共计慰问总结xxxx元。发放慰问信xxxx余份,发放慰问春联xxx余份;密切了军政军民关系,丰富了拥军优属、拥政爱民内涵。二是八一期间,山泉镇对辖区x个驻镇部队开展走访慰问活动,共送去水蜜桃xxx件进行慰问,共计:xxxxx元,为丰富拥军优属、拥政爱民,各村组织召开退役军人双拥座谈会,我镇共x个村(社区),根据服务退役军人人数分别拨付大佛社区、花果村工作活动经费xxxx元,古驿社区、万兴社区、龙泉湖村、长丰村、桃源村、美满村、红花村工作活动经费xxxx元,共计xxxxx元。各村(社区)对退役军人、军属、三属家中进行走访和慰问深入了解他们的生活、生产情况,对军属、退役军人、三属、困难退役军人进行物资和慰问金的发放,xxx元物资发放xxx人,共计:xxxxx元;xxx元重点优抚对象慰问金发放xx人,共计:xxxxx元;xxx元困难退役军人慰问金发放xx人,共计:xxxxx元;发放慰问信xxx余份。三是退役军人信息共采集对象xxxx人,本次信息采集过程中,申请悬挂光荣牌共xxxx户。四是按照区退役军人事务局要求以及文件精神对正在服役的xx位义务兵发放优待

  金共xxxxxx.x元;xx名立功授奖同志共xxxxx元全部发放到位;xxxx年应征入伍大学生x人,发放一次性入伍奖励金xxxxx元;xxxx年征兵体检xx人,发放征兵体检补助xxxxx元;在做好拥军工作时,积极做好优抚工作。注意解决好优抚对象的“三难”问题,认真掌握和了解他们的生活、住房、医疗情况,在救济方面给予优先照顾,把优抚政策落实到实处。

  一是重点做好了民兵整组工作。及时将政治思想好,业务技术精,身体素质好的适龄青年编入民兵组织,目前有xx名基干民兵,xxxx名普通民兵。二是加强基层武装部规范化建设。继续投入资金x万元在xxxx年的基层上进一步打造阵地建设。三是定期开展军事训练。x至x月开展民兵军事训练、演练x次,共计xx人,我镇基干民兵代表积极参与全区水上救援比武竞赛,表现优异,获得轻武器射击第一名。

  1做好热情接待退役军人来信来访工作,对退役军人反映的有关诉求进行认真细致的登记并核实有关情况,按照有关退役军人的法律规定认真答复退役军人的咨询,耐心做好政策解释和思想疏导工作。

  2随时了解退役军人的家庭情况,熟悉辖区内的退役军人群体的情况,落实各项优抚政策,做好优秀退役军人典型的宣传,做到依法依政策落实退役军人的有关待遇。

  3迎接好xxxx年下半年上级下达的各项工作任务,做好服务,让退役军人感受到家的温暖和归属感。严格完成上级下达的各项工作任务。

  4做好双拥工作,落实好双拥工作的各项优抚政策,做好退役军人登记工作,及时定额发放优抚对象的优抚金和抚恤补助费。

  一是利用节假日外出务工青壮年返乡时间进行集中训练和学习;

  二是采取多种渠道和方式开展兵役登记和征兵宣传工作;三是通过政策宣讲,鼓励高学历、高素质适龄青年积极投身国防事业,尽可能确保兵源不流失。

  

  

篇四:社区退役军人服务站工作亮点

  枫桥式退役军人服务站经验做法

  村退役军人效劳站站长先进典型事迹

  某,男,某年某月出生,中共党员,退役军人,某镇某村委会委员,退役军人效劳站站长。

  从部队退役后,从事货运运营,他情系家乡,心系群众,某年至今任某镇某村委会委员,他始终以军人的标准严格要求自己,扎根基层,效劳群众。

  按照建设“生产开展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主〞社会主义新农村的要求,该同志与村“两委〞干部一道,通过多方筹措,利用有限的资金,竭力改变村容村貌。

  某年以来,某村累计投入建设资金某.某万元,启动根底社会建设工程某个,有力改善了该村的根底设施建设,有效地解决了群众出行难和生产不便问题,减轻了群众的出行本钱,美化了乡村人居环境。某年,该同志发起成立某合作社,并担任合作社社长。

  退役军人效劳站上墙制度

  洋章村退役军人效劳站上墙制度①退役军人效劳站工作职责

  一、开展退役军人、现役军人及家属、三属政策宣传,培树先进典型。二、组织开展针对退役军人、现役军人及家属、三属的走访慰问、帮扶解困、化解矛盾和思想政治工作。三、组织退役军人参加职业教育、技能培训和退役军人专场招聘会。四、收集本村退役军人、现役军人及家属、三属数据信息。五、催促退役军人党员及时纳入党组织管理,并积极参加党组织安排的活动。六、配合有关部门做好来信来访工作。②退役军人效劳

  站效劳承诺第一条我们承诺:热情周到接待来访办事群众,文明办公,有问必答,热情耐心,真正把退役军人效劳站打造成退役军人之家。第二条我们承诺:工作做到高效率、快节奏,无论大事小事都一视同仁,认真办理。能办的事情马上办,不能办理的耐心做好解释工作。第三条我们的举报是68261847。我们会在第一时间对群众投诉的问题认真进行调查处理,并将处理结果及时反应投诉人。③退役军人效劳站工作制度★方案总结制度根据村党组织和上级退役军人效劳机构的有关要求,结合本效劳站实际情况,有方案、有步骤地安排工作;年初制定年度工作方案,每月、每季有小结,半年、年终有总结;完成重要任务后,及时进行总结。★请示报告制度请示应在事前,一事一请示;请示主要以书面形式进行,特殊情况也可口头或请示;报告可在事前、事中或事后,实行站长负责制,内容分情况而定;请示、报告应逐级进行;每年年初和年终将工作方案和总结按时逐级上报;重大问题、重要工作要及时请示报告。★议事决策制度议事决策要公开透明,注重征求退役军人、现役军人及家属、三属意见建议;重大事项必须经会议研究决定;明确各类会议的名称、议事决策范围和出席列席人员;明确会议准备和研究决定事项的贯彻落实要求。★教育培训制度每年组织工作人员参加上级要求的形势教育、国防教育、职业道德教育和专业培训;根据实际情况和需求,组织村效劳站工作人员进行相关业务学习培训。★信访工作制度对来访者反映的问题,工作人员要详细填写《来访登记表》;实行首问首办负责制度,首问负责人对咨询事项认真解答,按照职责处理;对信访,做到处理及时、落实到位、有回音,事事有结果;对来访人反映的问题,不能做出答复的,要及时向上级部门汇报,办结后及时向本人反应办理结果。★平安保密制度遵守保密守那么,严守工作秘密,不向亲属和外部人员漏露涉密情况;涉密文指定专人保管,建立严格的传阅手续,阅后及时归档。

  某某乡退役军人效劳站2022年度工作总结

  2022年以来,乡退役军人工作在乡党委乡政府的正确领导下,围绕年初制定的工作方案,进一步转变思想观念和工作作风,紧扣主题出亮点,效劳大局抓重点,改革创新攻难点,各项工作扎实有序开展。现将有关工作汇报如下:

  一、优抚安置工作做细做实

  〔一〕认真摸清底数,建立健全退役军人信息台账。为深入推进新形势下优抚工作创新开展、不断提升对优抚对象的效劳质量,根据某某乡优抚对象效劳体系建设工作实施

  细那么要求设立了某某乡优抚对象效劳站,下设某某个村优抚对象效劳点,落实了工作机构。通过定期走访,上门登记,逐步建立退役军人信息台账,了解掌握效劳对象的根本情况。截止目前,已完成退役军人及其他优抚对象

  802人的信息采集和录入工作。

  (二)严格落实待遇,真心解决退役军人实际困难。深入优抚对象家庭了解实际困难,对困难的退役军人或家庭在生活、医疗、住房上实施帮扶救助,截止今年

  10月,为某某某位退役人员及家属解决关爱援助某某万余元。乡退役军人效劳站严格落实各项优抚政策,按月足额发放优抚对象抚恤补助金,切实做到不错不漏,发放到个人账户。某某乡现有在册优抚对象某某人,其中重点优抚对象某某人、一般优抚对象某某人。截止今年10月,共兑付发放专项资金某某万元。同时,利用元旦、春节、八一建军节等节日开展走访慰问。利用春节前夕,为全乡退役、现役军人每户家庭送去年画,

  同时会同各村级效劳站对辖区内的困难退役军人、复员军人和“三属〞人员以及现役军人家属送去慰问金合计某某某某某元,把党和政府的关心及时送到每个困难退役军人家里,使他们过一个快乐祥和的春节。

  〔三〕为积极引导优抚对象自主创业。通过举办退役军人专场招聘会、“一对一〞上门推荐工作等形式为他们提供政策、技术、信息、岗位等方面的帮助和扶持。

  〔四〕完善退役军人效劳保障体系。在乡级层面,成立退役军人效劳站,在新综合楼按照“三室一厅〞的标准打造办公场所,配备工作人员,确保乡镇及村两级退役军人效劳体系完整,切实打通效劳“最后一公里〞。加大人员保障力度,调整辖区工作力量,通过选强配齐工作人员,力促将效劳站真正建成“军人之家〞。

  二、涉军稳控工作持续加强

  加强涉军信访和权益保障工作事关全乡稳定大局。一是开展走访活动,通过入户走访、座谈等,了解其家庭状况、生产生活情况、主要诉求及精神状态,确保人员信息底数准确。二是落实领导包案制,按照信访工作“谁主管,谁负责〞的原那么,对重要信访案件实行局党组成员包案制度,对上访对象进行包协调、包处理、包稳定,一抓到底。

  三、下一步工作打算

  一是按照上级单位的指示和要求,扎实有序做好我乡辖区内退役军人效劳保障各项工作,做好退役军人信息采集和荣耀牌悬挂常态化工作,做好每季度每月各项资金的按时准确发放,进一步完善退役军人效劳保障工作。二是继续开展乡村两级每月定期上门走访慰问重点优抚对象和生活困难的退役军人,及时帮助他们解决生活上的困难,做好优抚对象的关心关

  爱工作。三是进一步发扬“枫桥经验〞的优秀做法,继续完善我乡退役军人效劳站各项职能建设,不断朝着建设一支高标准站所、政治理论扎实、工作成效显著的方向出发,努力把我乡退役军人效劳站各项工作做到最好。

  创立示范退役军人效劳站现场推进会讲话

  下面,就创立全国示范型退役军人效劳站工作,完成好当前和今后一个时期的重点任务,我讲几点意见:

  一、提高政治站位,把创立全国示范型退役军人效劳中心〔站〕作为当前的重要政治任务来抓

  某月某日省退役军人效劳中心到某进行了暗访,采取“四不两直〞的方式查看了某个县市区的三级退役军人效劳场所,到了某镇、某三村和区效劳中心,对我们的场所建设和工作情况比拟满意。需要注意的是,没查到的镇和村不代表没有问题,根据省厅暗访的反应情况,某要求各县市区马上整改政治文化环境建设不到位、工作人员业务不熟练、综合效劳信息系统应用不经常等问题。各镇街不能有麻痹大意的思想,省市近期一定还有高频次的暗访,大家要确保不被通报。

  一要压实责任抓创立,充分发挥好镇街党W〔党工委〕退役军人事务工作领导小组的主体责任,建立健全组织框架,统筹工作力量,场所达标人员到位,具备条件的要和wz工作结合起来。

  二要突出重点抓创立,按照“精细化管理年、思想政治工作年、基层根底根本建设年〞活动要求,努力把退役军人效劳中心〔站〕打造成软硬件标准高、政治文化环境好、建档立卡覆盖全、星级效劳效果好的全国示范型效劳中心〔站〕。

  三要对标对表抓创立,要对照某条创立标准,逐条自评、逐项完善、逐件落实,不留空白、不留死角,某月底前,区效劳中心和十个镇街效劳站必须某%达标。另外,刚刚出台的《某市村〔社区〕便民效劳标准化建设工作方案》将退役军人事务纳入了村〔社区〕便民效劳站受理、办理或帮办代办的便民效劳类事项,各镇街退役军人效劳站要加强对村〔社区〕的指导,推动实现村〔社区〕退役军人效劳站工作常态化、标准化,也为今后部、省星级村〔社区〕退役军人效劳站创立奠定坚实根底。

  二、明确效劳导向,把创立工作作为提升效劳水平的有力抓手

  效劳保障体系是我们扎在基层的根,打造“枫桥式〞、“示范型〞基层效劳中心〔站〕建设,目的就是要发挥基层效劳站在参与基层治理中的体系优势,发挥在效劳退役军人中凝聚人心、增进认同、化解矛盾、促进和谐等重要作用,真正建设成为坚强有力的政治阵地和暖心的退役军人之家。

  

  

篇五:社区退役军人服务站工作亮点

  XX乡退役军人服务站2020年度工作总结

  2020年以来,乡退役军人工作在乡党委乡政府的正确领导下,围绕年初制定的工作计划,进一步转变思想观念和工作作风,紧扣主题出亮点,服务大局抓重点,改革创新攻难点,各项工作扎实有序开展。现将有关工作汇报如下:

  一、优抚安置工作做细做实(一)认真摸清底数,建立健全退役军人信息台账。为深入推进新形势下优抚工作创新发展、不断提升对优抚对象的服务质量,根据XX乡优抚对象服务体系建设工作实施细则要求设立了XX乡优抚对象服务站,下设XX个村优抚对象服务点,落实了工作机构。通过定期走访,上门登记,逐步建立退役军人信息台账,了解掌握服务对象的基本情况。截止目前,已完成退役军人及其他优抚对象802人的信息采集和录入工作。(二)严格落实待遇,真心解决退役军人实际困难。深入优抚对象家庭了解实际困难,对困难的退役军人或家庭在生活、医疗、住房上实施帮扶救助,截止今年10月,为XXX位退役人员及家属解决关爱援助XX万余元。乡退役军人服务站严格落实各项优抚政策,按月足额发放优抚对象抚恤补助金,切实做到不错不漏,发放到个人账

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  户。XX乡现有在册优抚对象XX人,其中重点优抚对象XX人、一般优抚对象XX人。截止今年10月,共兑付发放专项资金XX万元。同时,利用元旦、春节、八一建军节等节日开展走访慰问。利用春节前夕,为全乡退役、现役军人每户家庭送去年画,同时会同各村级服务站对辖区内的困难退役军人、复员军人和“三属”人员以及现役军人家属送去慰问金合计XXXXX元,把党和政府的关怀及时送到每个困难退役军人家里,使他们过一个快乐祥和的春节。

  (三)为积极引导优抚对象自主创业。通过举办退役军人专场招聘会、“一对一”上门推荐工作等形式为他们提供政策、技术、信息、岗位等方面的帮助和扶持。

  (四)完善退役军人服务保障体系。在乡级层面,成立退役军人服务站,在新综合楼按照“三室一厅”的标准打造办公场所,配备工作人员,确保乡镇及村两级退役军人服务体系完整,切实打通服务“最后一公里”。加大人员保障力度,调整辖区工作力量,通过选强配齐工作人员,力促将服务站真正建成“军人之家”。

  二、涉军稳控工作持续加强加强涉军信访和权益保障工作事关全乡稳定大局。一是开展走访活动,通过入户走访、座谈等,了解其家庭状况、生产生活情况、主要诉求及精神状态,确保人员信息底数准确。二是落实领导包案制,按照信访工作“谁主管,谁负责”

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  的原则,对重要信访案件实行局党组成员包案制度,对上访对象进行包协调、包处理、包稳定,一抓到底。

  三、下一步工作打算一是按照上级单位的指示和要求,扎实有序做好我乡辖区内退役军人服务保障各项工作,做好退役军人信息采集和光荣牌悬挂常态化工作,做好每季度每月各项资金的按时准确发放,进一步完善退役军人服务保障工作。二是继续开展乡村两级每月定期上门走访慰问重点优抚对象和生活困难的退役军人,及时帮助他们解决生活上的困难,做好优抚对象的关心关爱工作。三是进一步发扬“枫桥经验”的优秀做法,继续完善我乡退役军人服务站各项职能建设,不断朝着建设一支高标准站所、政治理论扎实、工作成效显著的方向出发,努力把我乡退役军人服务站各项工作做到最好。

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篇六:社区退役军人服务站工作亮点

  退役军人事务2021年汇报总结

  退役军人事务2021年汇报总结()以来,在区委区zf的坚强领导下,在区级有关部门和各镇(街)的通力协作下,以“让军人成为全社会尊崇的职业”为目标,按照中央和省市区委关于退役军人工作的部署要求,开局起步,奋楫起航,抓重点、稳基点、创亮点,稳步推进退役军人各项工作。

  一、今年工作总结(一)服务保障体系逐步完善一是积极落实体系全覆盖。我局始终把退役军人服务保障体系建设作为重要的政治任务之一,按照“五有”要求,推动设立区、镇(街)和村(社区)退役军人服务中心(站),实现三级全覆盖。区退役军人服务中心根据设施设置要求目前已完成场地改造,正在按照政治文化环境建设方案抓紧装饰布置。镇(街)和村(社区)服务站已基本完成人员到位和场地设置。镇(街)人武部长主抓的退役军人服务管理工作格局已基本形成。

  二是做好宣传教育促尊崇。加强思想政治引领,讲好*退役军人故事。推选*名省级“最美退役军人”、*名市级“最美退役军人”和*名区级“最美退役军人”,并在多家媒体同步推送宣传,营造尊军崇军的氛围。广泛组织宣传退役军人积极投入“”抗台抢险志愿行动,激发退役军人使命感、责任感。开展退役军人“大走访”,慰问困难退役军人群体和退伍老兵,送达关怀之心和崇敬之意。

  三是加快推进运作规范化。召开退役军人服务保障体系建设工作会议,专题部署工作任务,把退役军人服务保障体系建设列入平安考核内

  容,通过广泛开展走访调研建设进展和矛盾困难,及时提供指导,确保年底完成*%规范化建设任务。围绕服务保障体系建设、具体业务政策法规和工作重点难点问题处置等积极组织开展集中培训,确保推进服务保障体系运作规范化、标准化。

  (二)安置就业服务积极开展一是稳妥推进部分退役士兵社保接续工作。按照部门联席会议和工作专班会议要求,完善由*个部门组成的,分管领导负责、各司其职、密切配合的工作机制,落实专班人员集中办公。制定实施方案和实务操作手册,加强工作人员业务培训和指导,进一步完善信息统计,有力推进退役士兵社保接续工作。

  二是创新推进退役军人就业创业工作。整合社会资源,成立区退役军人就业创业联盟。截止目前,联盟成员共计*家,提供就业企业有*家,聘用创业导师*人,评出全区首届*名退役军人“就业创业之星”。搭建退役军人高质量就业平台,建立专项数据信息库,举办*场退役军人就业创业专场对接会及*场专场招聘会,参会企业*家,累计提供岗位*余个,约*名退役军人前来洽谈,其中*余名初步达成就业意向。建成退役军人就业创业网上对接平台,与专场招聘会形成了线上线下互补,目前已上线企业*家,提供岗位*个。

  三是保质保量完成退役军人移交安置任务。积极与区编委办、人力社保局、国资中心等沟通对接,完成*年度*名转业士官接收安置工作,落实*个事业编制岗位和*个国企编制岗位。为退役士兵“返乡一件事”提供“一站式”服务,实现多部门事项“一窗联办”,累计完成*名退役士兵接收报到工作。把好档案审核关,严肃安置纪律,提升透明度和公信力,搭建交流平

  台,引导退役军人根据自身特点选择单位和岗位。(三)双拥帮扶工作有效落实一是深化落实优抚基础性工作。按上

  级统一部署规定,积极开展退役军人和其他优抚对象信息采集和光荣牌规范悬挂工作。目前共录入系统*人,采集工作基本完成。

  二是努力实现优抚对象生活保障。根据优抚对象类别,将抚恤金按季度直接发放到人。截至目前,共发放伤残人员抚恤金*万余元;

  “三属”人员抚恤金*万余元;在乡复员军人、带病回乡退伍军人及“两参”人员定期生活补助*万余元;为*周岁以上原农村籍退役士兵发放生活补助*万余元。为全区*义务兵名发放优待金*万元;为*名在校大学生发放大学生奖励金*万元,有力促进了征兵工作的顺利开展。三是积极推进双拥工作做出成效。组织开展“八一”期间双拥系列活动,包括四套班子领导、各镇(街)分组赴部队走访慰问活动、“八一”拥军慰问演出暨“最美退役军人”表彰会等,共发放慰问品*万元,慰问重点优抚对象*余人。继续推进“文艺小分队进军营”,以喜闻乐见的艺术形式为人民子弟兵送去“文化大餐”。解决驻地部队军人子女教育问题,完成*名部队子女入学,为*家驻鄞部队*名子女提供了免费暑期培训。顺利完成省“双拥模范城”迎检考评,并成功取得“八连冠”。四是有序开展烈建烈褒工作。建设完成区英雄烈士纪念馆项目一期广场,_月_日现场进行了全区党员干部烈士公祭活动,并向朱恺杰烈士遗属

  颁发烈士光荣证。纪念馆二期项目正在抓紧进行设计方案完善、土地报批、政策协调、陈列方案制定、资料收集等工作。

  二、明年工作思路一是在加强思想政治建设上下功夫。用心用情加强退役军人思想政治教育管理。坚持党建引领、典型带动、荣誉激励,教育引导退役军人退伍不退志、退役不褪色,更好地服务人民、奉献社会。

  在推动工作模式创新上下功夫探索实践,紧贴工作实际、引入社会力量、运用信息手段、体现人文关怀,体现尊崇、展现诚意、传导温暖。探索成立退役军人志愿者联盟,统筹组织各级各类退役军人志愿者队伍,开展社会公益服务、困难群体帮扶慰问等各类志愿服务活动。

  二是在落实服务保障体系规范化建设上下功夫。按照“三级五有”工作要求以及退役军人事务部印发的《基层退役军人服务中心(站)工作指南》,推进基层服务站规范化、制度化建设,实现实体化、常态化高效运作,促进退役军人服务保障工作上水平、上台阶。

  各镇(街)和村(社)要加大投入,加快各类软硬件设施建设,围绕服务站“N+*”工作模式,结合自身优势和工作实际,做好岗位职责落实和服务窗口规范化建设,并探索提供分类服务,努力打造退役军人服务精品线、风景线。整合各类社会组织和民间公益力量,探索通过zf购买服务形式,开展退役军人个性化服务。

  三是在打造移交安置和就业促进平台上下功夫。探索改进退役军人和随军家属移交安置办法,调整转业干部选岗模式,提高安置质量和满意度。完善和优化退役士兵返乡一件事办理流程,总结经验问题,逐步推广到其他退役军人移交安置工作中;

  完善就业创业服务体系建设、平台建设,选树就业创业典型,打造就

  业创业品牌;完善和深化就业创业联盟建设,建立退役军人就业创业人才库,适时

  成立退役军人就业创业协会,形成常态化运行机制,更好推进就业创业工作。

  四是在维护退役军人合法权益上下功夫。保障退役军人合法权益,完善困难援助和兜底保障机制,坚持管理与服务并重、依法与依情并重、维权与维稳并重,依托社会资源、发动更多社会力量服务退役军人,以更加深厚的感情,倾心尽力做好新时代退役军人权益维护工作,切实解决好他们的“后顾之忧”“发展之难”“生活之困”。建立推动矛盾纠纷信访代办制,促进退役军人信访诉求快速高效处理。

  五是在优化工作运行体系上下功夫。不断完善区委退役军人事务工作领导小组办公室统筹协调工作机制,加大工作指导和督办检查力度,落实简报通报制度。不断强化镇(街)党w(党工委)对退役军人事务工作领导责任,落实镇(街)基层退役军人事务组织管理职能。不断完善区、镇、村三级退役军人服务保障工作机制,确保职责到岗、责任到人、保障到位。

  六是在提升拥军优抚工作质量上下功夫。继续提高优抚工作标准,提升服务意识,主动作为,加强政策研究,制定和实施更为细致可行的优抚政策,保障退役军人享受更为有效、更为便捷、更为现实的服务。继续完善各类优抚对象基础数据统计,进一步规范光荣牌悬挂工作。继续推进区英雄烈士纪念馆二期工程建设,完善设计方案、编撰陈列大纲、收集征集陈列材料、土地报批及政策协调等工作。

  

  

篇七:社区退役军人服务站工作亮点

  退役军人事务局半年工作总结

  半年来,_军人事务局始终坚持以新时代中国特色社会思想为指导,认真落实关于退役军人的一系列重要指示批示精神,准确把握新时期退役军人事务工作的定位和方向,紧扣服务、管理、保障三大主业,主动作为,大胆工作,有力地促进了全县退役军人事务工作全面展开。

  一、上半年工作完成情况(一)把握关键环节,全力做好信息采集和褒奖工作。为全面摸清退役军人和其他优抚对象底数,自开展信息采集工作以来,专门成立专人采集队伍深入各乡镇(街道)、各县直单位进行信息采集,在各乡镇(街道)、县委各部门、县直各单位设1名推进信息采集工作联络员,并采取电视广播、微信公众号等多种手段加大力度进行宣传。切实摸清底数。目前,全县共有优抚对象_人,退役军人_余人。结合优抚对象核查和信息采集工作,组织专门力量对全县退役人员进行全面摸排,加强基础数据收集分析^p,掌握各类群体主要诉求,建立数据库和信息档案,切实做到情况清、诉求明、对策准。发放优抚对象生活补助金_人次,发放金额_元;发放春节慰问金_人次,发放金额_元;发放门诊医疗补助_人次,发放金额_元;发放义务兵家庭优待金_人次,发放金额_元;发放大学生奖励金_人次,发放金额_元;春节走访慰问部分优抚对象和困难退伍军人共_人次,发放慰问金_元;完成为烈属、军属和退役军人等家庭悬挂光荣牌共计_块,完成镇级退役军人服务站挂牌_牌,完成村级退役军人服务站挂牌_块;四是组织全县优抚对象进行健康体检,共完成体检_人次,体检率_。(二)集中各方力量,稳妥推进社保接续工作。为扎实推进全县部分退役士兵社会保险接续工作落地落实,我局高度重视,开设了热线电话,方便广大退役士兵咨询政策。同时为确保这一政策被广大退役士兵知晓,我局充分利用报纸、网络、电视等各类新闻媒体大力宣传,在县广播电视台滚动播放1个星期,进行广泛宣传,印制指导手册、宣传资料、申请办理表等_万余份,安排县乡村三级工作人员走村入户、深入一线、讲解和宣传部分退役士兵保险接续政策,并到企业改制重

  

  点单位如粮食、供销系统,进行上门宣传,力求把政策送到符合条件的广大退役士兵家中、手中。在全县_个乡镇(街道)退役军人服务站设置社保接续工作受理和咨询窗口,_个村(居)退役军人服务站设置社保接续工作咨询窗口并张贴告示,在县退役军人服务中心设置社保接续工作政策解读及办理流程宣传展板,让退役士兵了解政策,知晓本人是否符合政策,明白办理流程,知道什么时候办、找谁办,需要哪些资料、怎么办。目前已受理录入人数_人,下一步将通过对历年来以政府安排工作方式退役人员进行交叉比对,确保做到不漏一人通知到位。

  (三)打造亮点工作,确保退役军人安置工作稳步推进。一是认真做好退役士兵接收安置工作。接收退役士兵_人,审核整理退役士兵档案_份;二是做好退役士兵技能培训工作。通过宣传发动,退役士兵有_人申请参加技能培训班学习,占总人数_。申请培训项目有汽车驾驶、电工、酒店服务与管理、汽车维修工、中式面点等;三是做好退役士兵就业创业帮助。举办了两场退役士兵专场招聘会,解决了部分退役士兵和军属就业困难问题。四是解决部分退役士兵社会保险接续工作。为落实好我县部分退役士兵社会保险接续工作,制定了工作方案,印制宣传手册_份。二、存在的问题一是工作力量不足。局机关行政编制偏少,内设机构不尽合理。县退役军人服务中心人员还未调配到位,工作人员业务还不熟悉。镇(街道办事处)、村(社区)两级服务站工作人员,大多还承担民政、社保等多项职能,均为兼职。镇(街道办事处)、村(社区)服务站缺乏经费保障,与上级要求还有差距,不利于工作的开展。二是服务退役军人质量不高。各级退役军人事务局新组建后,各项工作的决心、力度都很大,但各项制度体系还未建立健全,对涉军信访对象仅仅依靠政策、文件、程序去办理,处理手段、方法、思路不够开阔;对退役军人的就业培训仅仅以汽车驾驶、电焊、计算机等较传统的专业,缺少对市场形势的研判和分析^p,对就业渠道没有拓展、拓宽。

  

  三是相关部门凝聚合力不够。各地、各部门普遍把退役军人事务局当成“第二信访局”,对退役军人工作重视力度不足,导致部分地方领导小组作用发挥不够、工作未形成有效合力,退役军人事务局往往呈现“单打独斗”局面,各项工作推进难度较大、效率低。有些本该由各部门协调解决的问题都推到退役军人事务局,不仅协调起来难度大,而且容易升级发酵。

  三、下半年工作打算(一)夯实管理保障基础,增强退役军人归属感。一是健全服务管理网络。加强乡、村(社区)退役军人服务站管理指导,厘清工作职责,突出“军”的特色,将各级退役军人事务部门建设成为退役军人的“娘家”。二是精准掌握基础信息。健全退役军人信息采集动态更新机制,精准掌握每个退役军人、家庭情况和利益诉求,适应科学决策和精准服务需要,积极运用大数据等先进技术,对信息数据进行统计、比对、分析^p,全面摸清本地退役军人工作底数,提高工作科学性、精准性。三是结合开展走访慰问、帮扶解困、送立功喜报、召开座谈会等活动,精心组织悬挂光荣牌工作,营造全社会尊崇军人、拥军优属的浓厚氛围。(二)健全教育管理机制,增强退役军人责任感。一是强化退役军人党员管理。落实全面从严治党要求,充分发挥基层党组织作用,做好退役军人党员组织关系转接工作,逐一明确党组织关系归属,严格执行流动党员管理制度,确保每一名退役军人党员都纳入党组织有效管理。二是加强退役军人宣传教育。充分运用全媒体平台,创新宣传方式,增强宣传教育针对性和感染力,巩固提升退役军人听党话、跟党走、加油干的思想自觉。组织开展面向退役军人的专项普法宣传教育活动,教育引导广大退役军人尊法、学法、守法、用法。不断加强舆论引导,充分展示新时代退役军人工作的新成效,消除个别退役人员过高的不理性心理预期。培树正面典型,深入挖掘爱党爱国、爱岗敬业、勤劳致富、自强不息、无私奉献的退役军人先进典型,广泛开展“最美退役军人”遴选活动,建立“优秀退役军人典型”资库,大力宣传张富清等“最美退役军人”先进事迹。

  

篇八:社区退役军人服务站工作亮点

  枫桥式退役军人服务站经验做法

  村退役军人服务站站长先进典型事迹X,男,X年X月出生,中共党员,退役军人,X镇X村委会委员,退役军人服务站站长。从部队退役后,从事货运运营,他情系家乡,心系群众,X年至今任X镇X村委会委员,他始终以军人的标准严格要求自己,扎根基层,服务群众。按照建设“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”社会主义新农村的要求,该同志与村“两委”干部一道,通过多方筹措,利用有限的资金,竭力改变村容村貌。X年以来,X村累计投入建设资金X.X万元,启动基础社会建设项目X个,有力改善了该村的基础设施建设,有效地解决了群众出行难和生产不便问题,减轻了群众的出行成本,美化了乡村人居环境。X年,该同志发起成立X合作社,并担任合作社社长。退役军人服务站上墙制度洋章村退役军人服务站上墙制度①退役军人服务站工作职责XX乡退役军人服务站2022年度工作总结2022年以来,乡退役军人工作在乡党委乡政府的正确领导下,围绕年初制定的工作计划,进一步转变思想观念和工作作风,紧扣主题出亮点,服务大局抓重点,改革创新攻难点,各项工作扎实有序开展。现将有关工作汇报如下:一、优抚安置工作做细做实(一)认真摸清底数,建立健全退役军人信息台账。为深入推进新形势下优抚工作创新发展、不断提升对优抚对象的服务质量,根据XX乡优抚对象服务体系建设工作实施细则要求设立了XX乡优抚对象服务站,下设XX个村优抚对象服务点,落实了工作机构。通过定期走访,上门登记,逐步建立退役军人信息台账,了解掌握服务对象的基本情况。截止目前,已完成退役军人及其他优抚对象

  802人的信息采集和录入工作。(二)严格落实待遇,真心解决退役军人实际困难。深入优抚对象家庭了解实际困难,对困难的退役军人或家庭在生活、医疗、住房上实施帮扶救助,截止今年10月,为XXX位退役人员及家属解决关爱援助XX万余元。乡退役军人服务站严格落实各项优抚政策,按月足额发放优抚对象抚恤补助金,切实做到不错不漏,发放到个人账户。XX乡现有在册优抚对象XX人,其中重点优抚对象XX人、一般优抚对象XX人。截止今年10月,共兑付发放专项资金XX万元。同时,利用元旦、春节、八一建军节等节日开展走访慰问。利用春节前夕,为全乡退役、现役军人每户家庭送去年画,同时会同各村级服务站对辖区内的困难退役军人、复员军人和“三属”人员以及现役军人家属送去慰问金合计XXXXX元,把党和政府的关怀及时送到每个困难退役军人家里,使他们过一个快乐祥和的春节。(三)为积极引导优抚对象自主创业。通过举办退役军人专场招聘会、“一对一”上门推荐工作等形式为他们提供政策、技术、信息、岗位等方面的帮助和扶持。(四)完善退役军人服务保障体系。在乡级层面,成立退役军人服务站,在新综合楼按照“三室一厅”的标准打造办公场所,配备工作人员,确保乡镇及村两级退役军人服务体系完整,切实打通服务“最后一公里”。加大人员保障力度,调整辖区工作力量,通过选强配齐工作人员,力促将服务站真正建成“军人之家”。二、涉军稳控工作持续加强加强涉军信访和权益保障工作事关全乡稳定大局。一是开展走访活动,通过入户走访、座谈等,了解其家庭状况、生产生活情况、主要诉求及精神状态,确保人员信息底数准确。二是落实领导包案制,按照信访工作“谁主管,谁负责”的原则,对重要信访案件实行局党组成员包案制度,对上访对象进行包协调、包处理、包稳定,一抓到底。三、下一步工作打算

  一是按照上级单位的指示和要求,扎实有序做好我乡辖区内退役军人服务保障各项工作,做好退役军人信息采集和光荣牌悬挂常态化工作,做好每季度每月各项资金的按时准确发放,进一步完善退役军人服务保障工作。二是继续开展乡村两级每月定期上门走访慰问重点优抚对象和生活困难的退役军人,及时帮助他们解决生活上的困难,做好优抚对象的关心关爱工作。三是进一步发扬“枫桥经验”的优秀做法,继续完善我乡退役军人服务站各项职能建设,不断朝着建设一支高标准站所、理论扎实、工作成效显著的方向出发,努力把我乡退役军人服务站各项工作做到最好。

  创建示范退役军人服务站现场推进会讲话下面,就创建全国示范型退役军人服务站工作,完成好当前和今后一个时期的重点任务,我讲几点意见:一、提高站位,把创建全国示范型退役军人服务中心(站)作为当前的重要政治任务来抓*月*日省退役军人服务中心到*进行了暗访,采取“四不两直”的方式查看了*个县市区的三级退役军人服务场所,到了*镇、*三村和区服务中心,对我们的场所建设和工作情况比较满意。需要注意的是,没查到的镇和村不代表没有问题,根据省厅暗访的反馈情况,*要求各县市区马上整改政治文化环境建设不到位、工作人员业务不熟练、综合服务信息系统应用不经常等问题。各镇街不能有麻痹大意的思想,省市近期一定还有高频次的暗访,大家要确保不被通报。一要压实责任抓创建,充分发挥好镇街党W(党工委)退役军人事务工作小组的主体责任,建立健全组织框架,统筹工作力量,场所达标人员到位,具备条件的要和wz工作结合起来。二要突出重点抓创建,按照“精细化管理年、思想政治工作年、基层基础基本建设年”活动要求,努力把退役军人服务中心(站)打造成软硬件标准高、政治文化环境好、建档立卡覆盖全、星级服务效果好的全国示范型服务中心(站)。三要对标对表抓创建,要对照*条创建标准,逐条、逐项完善、逐件落实,不留空白、不留死角,*月底前,区服务中心和十个镇街服务站必须*%达标。另外,刚刚出台的《*市村(社区)便民服务标准化建设》将退役军人事务纳入了村(社区)便民服务站受理、办理或帮办代办的便民服务类事

  项,各镇街退役军人服务站要加强对村(社区)的指导,推动实现村(社区)退役军人服务站常态化、标准化,也为今后部、省星级村(社区)退役军人服务站创建奠定坚实基础。二、明确服务导向,把创建作为服务水平的有力抓手

  服务保障体系是我们扎在基层的根,打造“枫桥式”、“示范型”基层服务中心(站)建设,目的就是要发挥基层服务站在参与基层治理中的体系优势,发挥在服务退役军人中凝聚人心、增进认同、化解矛盾、促进和谐等重要作用,真正建设成为坚强有力的政治阵地和暖心的退役军人之家。

  

  

篇九:社区退役军人服务站工作亮点

  示范型退役军人服务站建设汇报材料三篇心得体会是一种产生感想之后写下的文字,主要作用是用来记录自己的所思所感,是一种读书和学习实践后所写的感受文字。今天为大家精心准备了示范型退役军人服务站建设汇报材料三篇,希望对大家有所帮助!

  示范型退役军人服务站建设汇报材料一篇根据《x市xx区人民政府办公室关于加强xxxx年度全国示范型退役军人事务站建设和验收工作的通知》要求,我镇高度重视,积极行动,多措并举扎实推进全国示范型退役军人服务站创建工作。现将创建全国示范型退役军人服务站情况总结如下:

  一、思想政治建设及光荣牌悬挂自退役军人服务站成立以来,我镇边建设、边运行、边探索、边规范,积极加快推进机构组建,切实强化使命担当,充分发挥我镇、村(社区)两级退役军人服务站统筹协调作用,确保各项工作落到落实。做到机构挂牌与实地运转同步推进、规划建设与规范服务无缝对接,积极对辖区的退役军人及其他优抚对象的信息进行采集,共采集信息xxx人,xxxx年新挂光荣牌xx块,退役军人归属感、荣誉感、幸福感、获得感不断增强,服务站的作用发挥初见成效。组织机关职工参加致敬xxxx清明祭英烈,组织了机关、镇辖单位职工参加xxxx年烈士纪念日,活动引导职工珍惜生活、热爱祖国,增强国防观念。为参加抗美援朝老兵发送中国人民志愿军抗美援朝出国作战xx周年纪念章x枚。二、广泛开展访慰工作我镇严格按照《x市创建全国乡(镇、街道)示范型退役军人服务站创建标准(试行)》要求,开展创建工作,从基础业务、思想政治引领、场所文化建设等入手,统一推进的同时结合自身特色和实际,创新性开展工作,强化组织领导,完善服务功能,营造拥军氛围,围绕服务内容,进一步推进退役军人服务保障体系建设,对我镇所有退役军人做常态化联系及台账。做到党建引领、硬件达标、功能齐全、服务规范、管理到位,打通政策落实、服务保障,让退役军人尽享家的温暖,彰显军人荣誉。三、解决住房困难及经费发放xxxx年,申报解决困难优抚对象x户,其中,已解决住房难x户,正在落实中x户。发放xxxx年大学生入伍优待金xx万元、现役军人优秀义务兵奖金xxxx元、优抚金xxx万元。.四、持续做好退役军人服务工作我镇各村(社区)退役军人服务站以强化服务意识、细化服务内容、优化服务模式、改进服务作风、跟进常态化联系,全面做好退役军人服务保障工作,确保服务精准细致,使xx镇退役军人服务站成为退役军人之家,让每一位退役军人感受到党和政府的关怀和温暖。公示我镇退役军人服务站姓名、联系方式等,做到有来访,有接访,有解决。协助区事务局完成好退役军人专场招聘会和退役军人第一课培训会等工作。示范型退役军人服务站建设汇报材料二篇东丽区创建全国示范型退役军人服务中心(站)工作推动会暨培训会在区退役军人服务中心召开,进一步提高业务素质,增强服务能力,提升工作水平,推动全国示范型退役军人服务中心(站)工作全面落实。会议开展全国示范型退役军人服务中心(站)创建内容(各街道落实工作情况)、部署《全市退役军人服务保障业务技能活动》、信息采集和悬挂光荣牌工作、信访稳定工作及业务培训等内容。为确保全国示范型退役军人服务中心(站)创建工作按照时间节点高质量完成,区退役军人服务中心针对此项工作建立了服务中心、街道包联工作机制,由区退役军人服务中心工作人员分组联络各街道服务站,跟踪了解、动态掌握各街道示范型服务站创建工作的开展情

  况,及时传达上级精神;定期开展推动会,通报各街道的进展情况,总结经验做法和存在的问题,集中研讨推进工作开展。

  自创建工作开展以来,区退役军人服务中心认真按照上级要求及枫桥经验精神,切实落实创建全国示范型退役军人服务中心(站)工作,加快推进退役军人服务保障体系建设的具体内容,从硬件设施配置到人员定岗,从文化氛围宣传到功能发挥,从服务质量提升到关爱援助,逐条逐项进行对标对表抓落实,凝聚工作合力,共谋创建发展。

  示范型退役军人服务站建设汇报材料三篇10月23日,历城区退役军人事务局召开全国示范型退役军人服务中心(站)创建工作第三方验收问题反馈会议。会议由区退役军人服务中心主任陈克超同志主持,区退役军人事务局相关科室负责人及各街道服务站站长参加。会上,陈克超同志首先就我区在示范创建工作中各服务站存在的共性问题及个性问题逐条梳理,对标对表,一一分析指导。同时,对下一阶段示范型服务中心(站)建设工作进行深入部署。会上要求,各服务站一是要强化政治引领,以问题为导向,针对反馈清单、重点难点和工作短板,研究制定突破瓶颈的方式方法;二是要紧紧围绕创建工作,以点带面,开拓思路,开创退役军人工作新局面;三是注重打造特色亮点,高标准、高质量提升退役军人服务保障体系建设,确保完成示范创建工作任务。自全国示范型服务中心(站)创建工作开展以来,我区形成三级书记一起抓退役军人工作的新格局,强化示范引领、标准引领,不断创新工作内容,得到上级充分肯定。下一步,我们将以此次创建工作为契机,进一步加强创建力度,显党心,聚民心,强军心,力争取得优异成绩。

  

  

篇十:社区退役军人服务站工作亮点

  退役军人服务中心(退役军人服务站)先进经验材料

  退役军人服务中心(退役军人服务站)先进经验材料

  认真落实党的十九大精神和省委、省政府决策部署,积极探索、创新完善军队退役人员管理服务模式,大力推进市县两级军队退役人员管理服务中心和乡镇(街道)、村(社区)两级管理服务站(以下简称“两中心两站”)建设,按“过渡安置、全程服务”的总体思路,坚持统一机构设置、统一职责任务、统一人员编制、统一经费形式、统一领导职数,全面建立完善“两中心两站”。

  一、提高政治站位,强化使命担当,全力推进部署市委、市政府坚决贯彻落实党的十九大精神,坚持把做好退役军人管理服务工作作为一项重要政治任务,市委领导亲自谋划、亲自部署、亲自推动、亲自督导“两中心两站”建设工作,专题研究落实全省军队退役人员工作电视电话会议精神,要求按“过渡安置、全程服务”的总体思路,拓展完善管理服务职能,建立健全工作运行机制和各项规章制度,真正发挥好管理服务作用。要求各地在工作中要注意明确职能、创新制度,切实发挥作用。多次召开调度会议,研究部署退役军人管理服务机构建设工作,提出提高政治站位,坚决贯彻落实好中央和省委、省政府的决策部署,建立健全长效工作机制,完善退役军人管理服务网络。市委、市政府分管领导多次进行专题督导调度,研究制定加

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  退役军人服务中心(退役军人服务站)先进经验材料

  强和完善“两中心两站”建设的具体意见,确保各项工作不断向纵深推进。

  二、对照“六有”目标,统一建设标准,健全组织机构全市各级强力推进,主要领导亲自抓,优先调剂编制职数、优先选派工作人员、优先提供办公场所、优先保障经费,确保全市退役军人管理服务中心实现有机构、有编制、有人员、有经费、有场所、有保障的“六有”目标要求。(一)统一设立标准。制定出台了《关于规范完善市退役军人管理服务机构的通知》和《关于抓紧在县、乡、村三级设立退役军人管理服务机构的指导意见》,明确“统一机构设置、统一职责任务、统一人员编制、统一经费形式、统一领导职数”的“五统一”标准。“两中心”的主要职责是承担退役士兵服务保障、政策调研、政策宣传、信息管理维护、职业教育和技能培训、就业创业服务、帮扶解困和化解矛盾等12项职责;机构性质为市、县(市、区)民政局和乡镇(街道)所属事业单位,县级不少于10名,乡级不少于5名;两中心主任由1名副局长兼任,乡镇(街道)管理服务站站长由1名科级干部兼任,村(社区)管理服务站由村(社区)支部书记或村(居)民委员会主任兼任。(二)保障机构运行。为有效保障“两中心两站”工作有效运行和职能充分发挥,要求各级退役军人管理服务机构在设立机构、落实编制、明确职责的基础上达到“八有”标准(有办事场地、有标识标牌、有信息化设备、有工作人员、有工作制度、有经费保障、有事项清单、有工作台账)。在办公场所方面,要求按

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  集中式、开放式、便民式的要求,设立单独的办公场所,原则上设置在办公楼的一楼或平房;同时,根据工作职责,设置综合办公室、档案资料室、党建管理室、信息服务室、就业创业指导室等内设机构;乡镇(街道)管理服务站依托乡镇(街道)便民服务中心设立专门服务窗口,村(社区)服务站依托村(社区)便民服务站设立服务窗口。在后勤保障方面。各级财政足额保障开办费、工作经费,“两中心”配备服务保障用车。

  三、瞄准“四化”要求,健全完善制度,提升服务效能按标准化、规范化、制度化、信息化的“四化”要求,健全完善制度,细化工作流程,严明岗位职责,搭建信息平台,不断提高服务效能。(一)办公场所规范化。各级退役军人管理服务机构在空间布局上按“一站式”服务大厅的标准,设置服务窗口区、咨询服务区、投诉受理区及其他服务功能区,统一窗口、统一制度、统一流程、统一功能,统一受理并集中办理各项管理服务事项,极大地方便了服务对象办事。同时,各级管理服务机构都在醒目位置悬挂统一规格的牌匾标识。(二)工作职责制度化。为全面提升退役军人管理服务系统化、规范化水平,各级退役军人管理服务机构建立了退役军人接待、党员管理、培训管理和考核、推荐就业和扶持创业、帮扶解困、档案审查和管理、全面联系等管理服务工作制度,并与民政、人社、信访、维稳等部门之间建立了协调联动机制和工作协作机制,全面做好退役军人优抚安置、服务保障、走访慰问、化

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  解矛盾和教育稳控工作。(三)办事程序标准化。按“全覆盖、无遗漏、精细化、好操

  作”的原则,研究制定每一管理事项的具体标准,使每一项工作都有制度、有程序、有目标、有路径、有机制,确保各项工作有制可依,有章可循。目前,全市已统一制定了“两中心两站”工作规范和接收管理、教育培训、党员管理、政策咨询等工作流程,实现了有章理事、按程序办事。

  (四)上下贯通信息化。各级退役军人管理服务机构全部配置电脑、打印机等现代化办公设备,并按市、县、乡、村四级网络全面贯通、信息数据共建共享、服务事项协同办理的目标要求,正在积极搭建“上下互通、左右贯通”的管理服务平台,不断提高工作效能。目前,市、县、乡、村四级及有关部门之间已初步建立人员信息台账、分包联系台账等信息数据共享机制。

  四、立足“五员”定位,提升服务质量,发挥职能作用全市各级退役军人管理服务机构坚持把服务摆在首位,立足当好服务员、宣传员、信息员、联络员和管理员,寓管理于服务之中,不断提升工作的效能和服务水平。(一)当好服务员,服务保障到位。制定出台了《关于对企业下岗(失业)生活困难的城镇退役士兵进行帮扶的意见》,综合运用各项普惠政策,用心用情用力做好排忧解难服务。(二)当好宣传员,政策宣传到位。全市各级通过普遍走访、交友联系、代表座谈以及发放宣传册、明白卡等形式,积极宣传党的方针政策。同时,在各级设立了退役军人服务热线和服务接

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篇十一:社区退役军人服务站工作亮点

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  认真贯彻落实党的十九大精神和省委、省政府决策部署,积极探索、创新完善军队退役人员管理服务模式,大力推进市县两级军队退役人员管理服务中心和乡镇(街道)、村(社区)两级管理服务站(以下简称“两中心两站”)建设,按照“过渡安置、全程服务”的总体思路,坚持统一机构设置、统一职责任务、统一人员编制、统一经费形式、统一领导职数,全面建立完善“两中心两站”。

  一、提高政治站位,强化使命担当,全力推进部署市委、市政府坚决贯彻落实党的十九大精神,坚持把做好退役军人管理服务工作作为一项重要政治任务,市委领导亲自谋划、亲自部署、亲自推动、亲自督导“两中心两站”建设工作,专题研究落实全省军队退役人员工作电视电话会议精神,要求按照“过渡安置、全程服务”的总体思路,进一步拓展完善管理服务职能,建立健全工作运行机制和各项规章制度,真正发挥好管理服务作用。要求各地在工作中要注意明确职能、创新制度,切实发挥作用。多次召开调度会议,研究部署退役军人管理服务机构建设工作,提出进一步提高政治站位,坚决贯彻落实好中央和省委、省政府的决策部署,建立健全长效工作机制,完善退役军人管理服务网络。市委、市政府分管领导多次进行专题督导调

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  度,研究制定进一步加强和完善“两中心两站”建设的具体意见,确保各项工作不断向纵深推进。

  二、对照“六有”目标,统一建设标准,健全组织机构全市各级强力推进,主要领导亲自抓,优先调剂编制职数、优先选派工作人员、优先提供办公场所、优先保障经费,确保全市退役军人管理服务中心实现有机构、有编制、有人员、有经费、有场所、有保障的“六有”目标要求。(一)统一设立标准。制定出台了《关于规范完善市退役军人管理服务机构的通知》和《关于抓紧在县、乡、村三级设立退役军人管理服务机构的指导意见》,明确“统一机构设置、统一职责任务、统一人员编制、统一经费形式、统一领导职数”的“五统一”标准。“两中心”的主要职责是承担退役士兵服务保障、政策调研、政策宣传、信息管理维护、职业教育和技能培训、就业创业服务、帮扶解困和化解矛盾等12项职责;机构性质为市、县(市、区)民政局和乡镇(街道)所属事业单位,县级不少于10名,乡级不少于5名;两中心主任由1名副局长兼任,乡镇(街道)管理服务站站长由1名科级干部兼任,村(社区)管理服务站由村(社区)支部书记或村(居)民委员会主任兼任。(二)保障机构运行。为有效保障“两中心两站”工作有效运行和职能充分发挥,要求各级退役军人管理服务机构在设立机构、落实编制、明确职责的基础上达到“八有”标准(有办事场地、有标识标牌、有信息化设备、有工作人员、有工作制度、有经费保障、有事项清单、有工作台账)。在办公场所方面,要求按

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  照集中式、开放式、便民式的要求,设立单独的办公场所,原则上设置在办公楼的一楼或平房;同时,根据工作职责,设置综合办公室、档案资料室、党建管理室、信息服务室、就业创业指导室等内设机构;乡镇(街道)管理服务站依托乡镇(街道)便民服务中心设立专门服务窗口,村(社区)服务站依托村(社区)便民服务站设立服务窗口。在后勤保障方面。各级财政足额保障开办费、工作经费,“两中心”配备服务保障用车。

  三、瞄准“四化”要求,健全完善制度,提升服务效能按照标准化、规范化、制度化、信息化的“四化”要求,进一步健全完善制度,细化工作流程,严明岗位职责,搭建信息平台,不断提高服务效能。(一)办公场所规范化。各级退役军人管理服务机构在空间布局上按照“一站式”服务大厅的标准,设置服务窗口区、咨询服务区、投诉受理区及其他服务功能区,统一窗口、统一制度、统一流程、统一功能,统一受理并集中办理各项管理服务事项,极大地方便了服务对象办事。同时,各级管理服务机构都在醒目位置悬挂统一规格的牌匾标识。(二)工作职责制度化。为全面提升退役军人管理服务系统化、规范化水平,各级退役军人管理服务机构建立了退役军人接待、党员管理、培训管理和考核、推荐就业和扶持创业、帮扶解困、档案审查和管理、全面联系等管理服务工作制度,并与民政、人社、信访、维稳等部门之间建立了协调联动机制和工作协作机制,全面做好退役军人优抚安置、服务保障、走访慰问、化

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  解矛盾和教育稳控工作。(三)办事程序标准化。按照“全覆盖、无遗漏、精细化、好

  操作”的原则,研究制定每一管理事项的具体标准,使每一项工作都有制度、有程序、有目标、有路径、有机制,确保各项工作有制可依,有章可循。目前,全市已统一制定了“两中心两站”工作规范和接收管理、教育培训、党员管理、政策咨询等工作流程,实现了有章理事、按程序办事。

  (四)上下贯通信息化。各级退役军人管理服务机构全部配置电脑、打印机等现代化办公设备,并按照市、县、乡、村四级网络全面贯通、信息数据共建共享、服务事项协同办理的目标要求,正在积极搭建“上下互通、左右贯通”的管理服务平台,不断提高工作效能。目前,市、县、乡、村四级及有关部门之间已初步建立人员信息台账、分包联系台账等信息数据共享机制。

  四、立足“五员”定位,提升服务质量,发挥职能作用全市各级退役军人管理服务机构坚持把服务摆在首位,立足当好服务员、宣传员、信息员、联络员和管理员,寓管理于服务之中,不断提升工作的效能和服务水平。(一)当好服务员,服务保障到位。制定出台了《关于对企业下岗(失业)生活困难的城镇退役士兵进行帮扶的意见》,综合运用各项普惠政策,用心用情用力做好排忧解难服务。(二)当好宣传员,政策宣传到位。全市各级通过普遍走访、交友联系、代表座谈以及发放宣传册、明白卡等形式,积极宣传党的方针政策。同时,在各级设立了退役军人服务热线和服务接

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  待窗口,专门接待军队退役人员,畅通信息渠道,做好政策解释和宣传工作。

  (三)当好信息员,信息通报到位。一方面积极宣传优秀退役军人先进典型,营造社会正能量,引导广大退役军人积极投身经济社会建设。另一方面,与民政、人社、信访、维稳等部门之间建立了信息联动机制,实现了情报信息实时共享,进行风险评估,随时动态预警,全力做好稳控工作。

  

篇十二:社区退役军人服务站工作亮点

 街道退役军人服务站工作总结

  今年以来,在戴圩街道党工委的坚强领导下,在邳州市退役军人事务局的精心指导下,戴圩街道退役军人服务站积极践行“全心全意为退役军人服务”的工作理念,坚持一手抓机构组建、一手抓日常工作,创新思路、强化担当、攻坚破难,圆满完成了各项重点任务,全街道退役军人事务工作实现了良好开局。现将戴圩街道退役军人服务站工作总结如下:

  一、领导重视,积极部署戴圩街道党工委高度重视退役军人服务站体系建设,主要领导亲自抓,迅速召开关于退役军人服务体系建设的党委会,通过甄选研讨确定了镇级和村级退役军人服务站站长26位,确保每个退役军人服务站有专人负责、专人做好服务工作。召开了退役军人服务站挂牌、成立工作部署会,要求以真务实、履职尽责的作风,充分发挥街道、村两级退役军人服务管理工作站统筹协调作用,确保各项工作要求落到实处。二、落实场地,建立机制根据统筹安排,多方协调,各村退役军人服务站均落实了方便退役军人办事的办公场所。建立了村级退役军人服务站工作制度、职能职责和服务承诺,健全了考核问责体系。将退役

  

  军人服务管理工作纳入村两委班子考核和年度目标管理考核,严格考核结果运用,对不担当、不尽责、不作为的村居,严肃追查问责,确保工作到位。

  三、拓展思路,创新服务一是结合退役军人信息采集系统和村级服务站摸排情况,建立戴圩街道退役军人信息数据档案,确保能及时更新掌握全街道退役军人的基本情况。二是通过走访、慰问、主动询问等方式建立培训需求、创业就业、来信来访等台账,分类施策,为退役军人提供教育、就业、救助等方面的指导和帮助。四、双拥优抚,有序开展1.悬挂光荣牌。通过对本街道退役及现役军人悬挂光荣牌的活动进一步弘扬了拥军优属、拥政爱民的优良传统,为增进党群、干群关系,促进和谐稳定发展发挥了积极作用。2.优抚对象年度核查。核查的主要对象是享受国家抚恤补助的各类优抚对象,目的是确认优抚对象实际状态,对去世人员及时在优抚信息管理系统中做减员处理,对正常享受待遇的优抚对象进行核查并更新完善信息,确保系统数据与实际状况吻合一致。3.慰问困难退役军人。在八一建军节来临之际,街道领导开展慰问建档立卡困难退役军人活动,走访慰问72名建档立卡困难退役军人,向他们致以节日的问候并送上慰问品。

  

  4.发放退役军人“连心卡”。为最新退伍的17名退役军人发放“连心卡”,一张张印有退役军人服务中心电话的“连心卡”把党和政府的温暖送到退役军人心头,努力将退役军人的疑问解答在基层,把退役军人的困难解决在基层。

  5.发放建国70周年纪念章。在中华人民共和国成立70周年之际,我街道对3位复员退役老军人发放建国70周年纪念章,为他们送去了节日的祝福和无尚的荣誉。铭记历史、致敬英雄,纪念章的颁发对于加强爱国主义教育,弘扬伟大革命精神、增强干事创业的凝聚力和感召力,都具有十分重要的意义。

  6.组织优抚对象免费体检。此次体检包括街道内所有享受国家定期抚恤补助的伤残军人、参战军人、在乡老复员军人及因病因公牺牲军人遗属等优抚对象共计391人。优抚对象免费体检工作不仅保障了优抚对象的身心健康,提高了优抚对象医疗保障水平,更让优抚对象真切地感受到党和政府的温暖和关怀。

  7.退役士兵社保接续工作。社保接续工作对象为本街道符合社保接续政策的转业志愿兵(士官)和城镇义务兵等人员,其中自谋职业退役士兵50人,政府安置退役士兵151人。对出现基本养老、基本医疗保险未参保和断缴问题的,本人可持有效身份证件和相关退役证明,到服务站登记军龄、填写申请

  

  表和告知卡。服务站通过村级宣传栏、张贴横幅、电话告知、印发宣传资料等多种渠道,提高退役士兵对政策的知晓率,动员积极参保,确保退役士兵社保接续工作有序开展。

  五、存在的问题和不足自戴圩街道退役军人事务站成立以来,优抚安置政策有效落实,各项工作顺利推进,但还存在一些问题和不足,主要为:一是部分退役军人利益诉求过高,稳控难度大。个别督办信访事项中的诉求和部分其他利益诉求因没有政策依据而难以解决,加之社保接续过程中会出现已缴纳人员心理不平衡现象,且涉军上访属历史遗留问题,频繁上访增加了稳控工作压力。二是社保接续时间跨度长,人员核准难度较大。全面清理核查符合社保接续的退役军人,涉及人员较多、时间跨度较长、空间跨度较大和安置原始文件资料缺失,导致逐人核查难度增大,这些问题不同程度影响和制约着退役军人社保接续工作的有效落实。三是基层服务站基础薄弱,工作推进难度大。乡村两级退役军人服务站建立以来,基层服务工作人员力量不足,加之对优抚安置等政策学习不透彻,理解不到位,导致基层退役军人服务工作推进难度增大。在2022年的工作中,戴圩街道退役军人服务站将进一步完善退役军人服务保障体系,加强服务体系建设,全面提升军民融合水平,切实加强人文关怀力度,稳步开展矛盾化解风险

  

  工作,完善满足退役军人多样化需求,全力保障军人军属权益,用情、用心、用力做好退役军人服务保障工作,不断提高本街道退役军人的满意度和获得感。

  文章表现出来的和我所思考的好像有点差距。叫河镇退役军人服务站挂牌成立12月12日下午,叫河镇召开党委会议研究部署退役军人服务站建设工作,落实县委相关会议精神。会议指出,退役军人是党和国家的宝贵财富,做好我镇退役军人管理服务工作是全镇的一件要事,要更好发挥军队退役人员的重要作用,更大力度支持军队和国防建设。要站在讲政治的高度,全力做好退役军人管理服务工作,不断提高军队退役人员的管理服务工作水平。12月13日,叫河镇退役军人服务站正式挂牌成立。叫河镇退役军人服务站由副镇长李中央主抓负责,叫河镇民政所所长贾留记兼任退役军人服务站站长,并配备2名兼职工作人员。退役军人服务站是帮助退役军人联系政府并提供反映诉求的平台,是拉近政府与退役军人沟通交流的桥梁和纽带,我镇将依托退役军人服务站,全力为镇约430多名退役军人开展帮扶、权益保障等工作。下一步,我镇将在着力做好退役军人服务管理工作的同时,积极动员发挥退役军人的先进带头作用,并主动发现有困

  

篇十三:社区退役军人服务站工作亮点

 XX街道退役军人服务站示范创建汇报材料

  为深入贯彻落实省、州、市关于加强退役军人服务保障工作的重要指示精神和会议、文件精神,根据市退役军人事务局的统筹安排,从退役军人服务管理工作的组织领导、服务水平等落脚点出发,精心组织,确保我街道退役军人服务保障体系完成了全覆盖。现将XX街道退役军人服务站示范创建工作情况如下:

  一、组织领导,完善服务体系建设街道党工委高度重视退役军人服务站体系建设,主要领导亲自抓,迅速召开关于退役军人服务体系建设的党委会议,确定了街道和社区退役军人服务站站长3位、相关专干和窗口服务工作人员4位,确保每个退役军人服务站有专人负责、专人做好服务工作。挂牌成立退役军人服务站,召开工作部署会,要求以真务实、履职尽责的作风,充分发挥街道、社区两级退役军人服务工作站统筹协调作用,确保各项工作要求落到实处。二、落实场地,建立健全制度机制根据街道党工委统筹安排,办公场所与武装部办公室合建、服务大厅专门设立退役军人服务窗口、街道七楼建有退役军人之家活动场所,并在街道、社区退役军人服务站上墙

  工作制度、职能职责和服务承诺。目前我街道无服务车辆,也没有安排专项经费。

  三、拓展思路,创新一流服务导向一是结合退役军人信息采集系统和社区服务站摸排情况,建立XX街道退役军人信息数据网,确保能及时更新掌握辖区退役军人的基本情况。二是通过走访、慰问、主动询问等方式建立培训需求、创业就业、来信来访等台账,分类施策,为退役军人提供教育、就业、救助等方面的指导和帮助。协助市事务局举办退役军人“八一服务月”活动和启动仪式。三是通过悬挂横幅12条、发通知5个、发放宣传资料100份、微信、电话等方式做好政策宣传,确保退役军人能及时享受相关服务和保障。四是查找退役军人服务管理服务工作中的差距和不足,进一步提高了退役军人管理服务水平。五是积极创建退役军人之家,设立图书室、活动室、接访室等。为退役军人提供交流、学习、政策咨询、休闲娱乐、信访调解等平台。四、务实工作,保障退役军人权益服务站成立以来,及时与武装部做前期工作交接和对接,健立了相关工作制度,收集整理档案资料,做好档案保存管理工作。同时服务站工作人员积极转变工作角色,适应新的工作岗位。积极主动学习上级的文件精神和相关政策,学习法律法规,学习相关业务知识,把握工作方向及重心,

  提高为服务对象服务的能力和本领。特别是退役军人信息采集登记工作,目前我辖区采集登记有616名退役军人,并建立退役军人“一人一档”信息档案。通过协调民政及相关部门,用好社会保障、临时救助等政策,对21名困难退役军人进行救助,帮助他们解决生产生活方面的实际难题。让他们切实感受到党委、政府的关心。

  五、存在的困难和下一步打算虽然我街道服务站成立以来对退伍仪军人服务工作取得了一定的成绩,但工作当中还是存在一些不足和困难:一是部分退役军人服务站工作人员专业知识和业务较差。二是政策宣传不到位,导致部分退役军人误读政策。三是部分退役军人人户分离,无法联系,基础台账档案不健全。四是服务站没有相应的经费支撑,有时平时工作被动,导致进展缓慢。下一步我街道打算加强相关工作人员业务培训,尽力完善退役管理服务体系,创新优抚政策宣传方式,进一步加强政策宣传力度,严格落实优抚政策,用心用情用力做好XX街道退役军人服务管理工作。

  

  

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