担当党课课件11篇担当党课课件 2021担当作为专题辅导报告党课讲稿根据安排，我就如何不辱使命，不负众望，以新的形象、新的作为、新的业绩，向组织、向人民交上一份满意下面是小编为大家整理的担当党课课件11篇,供大家参考。
篇一：担当党课课件
2021担当作为专题辅导报告党课讲稿根据安排，我就如何不辱使命，不负众望，以新的形象、新的作为、新的业绩，向组织、向人民交上一份满意的答卷，给大家谈几点意见，与大家共勉。一、科学谋划，打开工作局面。所谓“谋定而动”，班子到位，首先要做的，就是谋篇开局，打开工作局面。特别是岁末年初之际，只有谋划好了，才能按图索骥、有的放矢，才能有条不紊、运筹帷幄。如何做到科学谋划？首先，要把握四个重点：重点任务、重点项目、重点工程、重点举措，也就是说，明年有哪些重点任务？准备抓哪些项目和工程？要采取哪些措施来完成这些任务？前几天，我们已经分口听取了部门的汇报，大家要在这个基础上，围绕全市中心，结合分管工作，静下心来，通盘考虑，认认真真做好谋划，为下一步开展工作起好步、开好局。怎么来谋划？一个最基本的遵循，就是要始终秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念。同时，还要做到四个导向：一是目标导向。干工作必须有目标，有了目标才有方向，才有动力。每一项工作在全省处于什么位次？在全国是什么坐标？是先进还是落后？明年准备达到什么目标？必须有一个清晰认识。“取乎其上，
得乎其中；取乎其中，得乎其下”，要发扬“跳起来摘桃子”的精神，制定科学合理的目标，激发干劲，调动积极性，确保实现。
二是实践导向。实践的观点是马克思主义认识论的首要观点，它暗含的基本要求就是按规律去办事。我们在谋划工作时，必须坚持实事求是、一切从实际出发，有一说一、有二说二，哪些项目能干成？哪些干不成？能干到什么程度？是什么情况就是什么情况，绝不能弄虚作假。
三是问题导向。问题是我们抓工作的一个“好指南”，哪里有问题哪里就需要谋划。工作推不动，任务完不成，背后都有一定的原因，是体制机制问题还是思想作风问题？是主观原因还是客观因素？要逐一查明，列出清单，有针对性地制定措施，一个一个击破。
四是群众导向。群众是我们的根基、血脉、力量，总书记说过，人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。谋划工作的根本立足点应该是群众的需求，要始终怀有忧民、为民情怀，真正明白老百姓想什么？盼什么？做到民有所呼、我有所应，切切实实解决一批群众难题，让群众看到见、摸得着、感受得到。
二、立即行动，行动改变X。一切难题，只有在行动中才能破解；一切机遇，只有在行动中才能把握；一切愿景，也只有在行动中才能实现。谋划得再好，不去行动，不抓落实，也是“竹篮打水一场空”。
必须不等不靠，安排一环扣一环、落实一步追一步，用行动改变X。怎么来行动？就是要落实好X书记提出的三准、三专、三聚、三提。“准”是前提，把得准，才能对症下药、药到病除；“专”是保障，专题研究、专案规划、专业运作，才能谋定而动、攻关夺隘；“聚”是要领，心无旁骛、凝神聚力，方能咬定发展、聚沙成塔；“提”是效应，归根到底，成效立高下，发展见真章。
一是把握“三准”。把准中央精神，把准省情，把准X的实际情况。
二是落实“三专”。即专题、专案、专业。专题，对于重点工作、重点工程、重点项目，必须专题深入研究，形成准确判断。每一件事情怎么干？谁来干？必须制定专案，周密部署，一抓到底，决不能雷声大、雨点小，更不能开始轰轰烈烈，结尾悄无声息；还要有专业人才和团队，依靠专业技术和管理手段，精诚协作，把好事干好。这里，我提出两项会议制度，每周一下午重大项目周例会和周三市政府常务会，没有特殊情况，必须召开，目的就是对重点工作、重要事项和重点项目，进行专题研究，解决问题，抓出效果。
三是着力“三提”。就是提升水平、提升质量、提升效能。提升水平，就要静下心来，勤于学习，对党的政策理论有足够的研学，对中央决策意向有足够的把握，对一些指导性、前沿性的发展动态有足
够的深究，抓紧、抓好、抓实各种机遇，用足、用活、用好各类政策。提升质量，就要从头到尾、科学谋划、精心部署、扎实推进，达到圆满，不翻“烧饼”、不留后遗症。提升效能，就要说了算、说了干、马上干，兑现承诺，让群众满意。
三是坚持“三聚”。即聚焦、聚神、聚力。聚焦，就是抓住重点、要点、关键点，把各方面资源整合起来，把分散的要素集约起来，集中力量办大事；聚神，就是把好钢用在刀刃上，发扬钉钉子的精神，抓一批重点项目、重点工程，不分神、不懈怠，不东一榔头西一棒槌；聚力，就是心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，集中力量打歼灭战。
三、当好表率，坚持以身作则。榜样的力量是无穷的。对于一个地方来说，政府就是标杆，领导就是参照，一言一行、一举一动，下面看得清清楚楚，上行之，下必效之，必须以身作则、率先垂范，以上率下、一级做给一级看，一级干给一级看。
市政府要带好头，做好榜样，所有部门要向市政府看齐；作为市政府的班长，我首先带好头，树好标杆，要求大家做到的，我首先做到；要求大家不做的，我坚决不做，也希望大家随时监督我。副市长要向我看齐，副秘书长要向秘书长看齐，各部门、单位“一把手”要向副市长看齐，各部门、单位内部要向“一把手”看齐。
一要做识大体的表率。想问题、干工作、办事情从全市整体利益出发，服从市委各项决策部署，服从大局，服务大局，维护大局，做到令行禁止，政令畅通，对于自己不理解的，先干不议论，快干不争论，实干作结论。
二要做敢担当的表率。责重山岳，能者当之。发展的“瓶颈期”、改革的“硬骨头”、矛盾的“攻坚战”都摆在我们面前，不敢负责、不愿担当，工作就会停滞。在大家分管的范围内，我坚持放手、放权、放心，托付交给大家，希望每一位班子成员守土有责、创新思路，大胆去干、大胆去抓，遇到矛盾不上交，碰到问题不回避，面临困难不退缩，不讲困难、不讲代价，只讲马上办、现在就办，出色完成工作任务。
三要做抓落实的表率。“抓落实”包括三个字，首先要“抓”，要给部门提要求、下任务、定奖惩、加压力。重点任务分解落实到部门，具体到人，重点项目、重点工程列出时间表，挂图作战，重点措施逐项实施。其次是“落”，就是沉下去，到一线，接地气，现场办公，现场解决问题，推动工作落实。最后是“实”，态度踏踏实实，工作扎扎实实，效果实实在在，要把“工作项目化、项目责任化、责任具体化”，一切围绕项目转，一切围绕项目干，立规矩、明责任、抓落实、严督导，步步深化、久久为功，弛而不息、一抓到底。
篇二：担当党课课件
忠诚担当党课讲稿
接下来，由我讲一堂“对党忠诚”专题党课。今天想跟大家交流的主要内容是:共产党员的忠诚与担当。下面，我从三个问题讲述一下，我对忠诚与担当的理解。
第一个问题:什么是忠诚？
忠诚是共产党人必备的政治品质，忠诚是马克思主义政党的本质要求。我们党是具有共产主义远大理想的政党，是全心全意为人民服务、为了人民利益不懈奋斗的政党。从推翻“三座大山”建立红色政权，到实现“两个百年”奋斗目标，以及最终实现共产主义远大理想，没有哪一项任务是能够轻易完成的，都需要无数的人前赴后继地努力和牺牲，只有广大党员同志真正忠诚于党的信仰，忠诚于党制定的路线方针政策，保持咬定青山不放松、一张蓝图绘到底的定力，一代接着一代干，才能最终实现共同理想。
x年的辉煌历程，用实践表明，我们党之所以能够杀出一条血路，开辟一条新路，走出一条大路，其根本是靠千千万万共产党员忠诚于党的事业、党的组织，不畏艰辛、不怕牺牲，前赴后继、不懈奋斗。没有这个忠诚，我们党就不可能从一株幼苗长成参天大树，没有这个忠诚，我们就不可能不断从胜利走向胜利，没有这个忠诚，就可能断送几十年革命和建设的成果。
对党忠诚既是党对党员干部最基本的政治要求，也是党员干部最重要的政治
素养。只有坚持对党忠诚的政治品格，才能真正做到在思想上政治上行为上同党中央保持高度一致。我们每一名共产党员在入党时都宣誓过:对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。共产党员如果丧失了对党的忠诚，就丧失了作为共产党员的最起码资格。
那些被查处的“老虎”、“苍蝇”，那些与“三股势力”沆瀣一气的，无不是把对党忠诚丢在一边的人，他们背叛了入党誓言，背弃了信仰追求，才会在大是大非面前态度暧昧，与错误思想随波逐流，搞阳奉阴违、上有政策下有对策，当“两面人”，最终走上违法犯罪的道路，站到了党和人民的对立面。
我们共产党人讲忠诚，就是要对党忠贞不二。要始终保持对党的绝对忠诚，坚决维护党中央作为全党的领导核心，坚决维护作为党中央的领导核心，坚决维护领导核心的绝对权威，把讲政治落实到严守政治纪律、政治规矩上，做讲政治的“知行合一”者，坚守共产党人道德修养和精神家园，为人民政协事业创新发展履职尽责，为推动加快改革发展贡献力量。
第二个问题，对于忠诚可能存在的认识误区。
第一，忠诚不会一成不变。党性不是党龄越长就越坚强，忠诚也不是党龄越长就越坚定。我们有的同志往往爱以“受党教育多年”自居，似乎因为党龄长，所以不会犯错误，这是不对的。党的x大以来，我们党在全面从严治党的路上，打虎拍蝇，一例例案件无不发人深省，从“大老虎”到“蝇贪”，哪一个案件不让人反思警醒。
这就说明，我们的共产党员不是生活在真空中，特别是手中掌握一定权力的同志，无时无刻不在经受着各种考验和诱惑，是各种利益集团“围猎”的重点对象，只要放松了警惕，只要放松了党性锻炼，就可能忘记入党的誓言，忘记忠诚，在党纪国法和个人利益、人情关系的天平上，偏向不该偏的那一边。
第二，忠诚不会凭空而来。有的同志认为，我绝对没有*反社会主义的想法，我绝对拥护中国共产党的领导，所以我是忠诚的。其实，这只是最基本的，最低标准的忠诚。
忠诚，必须是发自内心的。这样的忠诚，需要对马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系有充分的理性认识和情感认同才可能实现。这样的忠诚，才是我们党要求的经得起任何风浪考验的忠诚。为什么有人在平时表现很忠诚，在重大利益诱惑面前、在关键时刻却选择了背叛?为什么有人嘴上天天讲忠诚，私底下却做出背弃共产主义信仰的坏事、恶事、丑事?就是因为这些人不是真正的忠诚，忠诚只是他的一件外衣，忠诚只是他的保护色。
忠诚于党，就是要忠诚于党的信仰，忠诚于党的事业，忠诚于党的组织，忠诚于党的理论和路线方针政策。如果我们不积极参加政治理论学习，不自觉抓好主观世界改造，不时刻拧紧理想信念这个“总开关”，一提到理论学习就头大，一提到组织生活就想请假，不能真学真信真用党的创新理论成果，就应该在自己的忠诚度上打个问号了。
第三，忠诚不是对领导的盲从。我们讲的忠诚，是对党的忠诚，而不是对个
人的忠诚，两者之间是有本职区别的。当一个领导忠实履行党赋予他的职责，按照党章党纪和政策法规办事，做部属的就必须听从他的命令，服从他的指挥，团结起来共同为党工作；如果一个领导安排部署的工作是违反政策规定、有孛于法律法规的，做部属的就应该当面提醒，据理力争，防止错误的决策造成严重后果。
现实中有的同志习惯于把对党忠诚与对个人忠诚划等号，当领导时听不进别人的不同意见，只要有人提出不同意见，就觉得是跟自己过不去，是挑战自己的权威，轻则批评，重则排斥异己；当部属时对上级一味歌功颂德、阿谀奉承，把领导的话当圣旨，明知不对也不提醒，还要坚决执行。这样的错误认识，容易把原本纯洁的同志关系、上下级关系搞成庸俗的人生依附关系，让负责任的党内批评集体失声，让各种防错机制形同虚设，不出事则已，一出事就是大事，一出事就是一锅端，一串牵。
第四，忠诚不是领导干部的“专利”。关于对党忠诚，过去都讲得不少，因为针对领导干部讲得多些，有的党员同志就误认为忠诚强调的只是对中央、对领导核心的拥护和服从，觉得自己职务低、没有什么权力，“够不着”，忠诚和自己没有多大关系。这是不全面的。忠诚是一种态度，是一种本质，是一种立场，和每个党员都有关系。我们讲忠诚于党，就是要服从党的领导，当然不可能是谁都直接接受中央的领导，而是接受所在组织的领导。
各级党的干部包括行政干部，都是党安排他到那个岗位负责那个工作的，如果我们不支持不配合他工作，分配任务到自己头上时推三阻四，或者拖着不干，
或者敷衍了事，还谈什么对党忠诚呢?如果我们不是本着实事求是的态度反应情况，不是为了净化党的机体而提出批评，反倒为了泄私愤、图报复，捕风捉影诬告陷害同志，恨不得把一级组织一个单位搞臭搞垮，站在这样的立场上，还谈什么对党忠诚呢?
如果我们听到错误的言论不反驳、不制止，对一些诋毁党和国家形象的段子不警惕不批判，听之任之，还谈什么对党忠诚呢?古人尚知“位卑未敢忘忧国”，所以，我们每一名共产党员，特别是在座的每一名党员干部都应该在党言党、在党忧党、在党为党。
篇三：担当党课课件
担当作为党课（分享））
坚持党建引领强化担当作为全力推进企业改革发展再上新台阶--__党课讲稿___
同志们：大家好！按照___上党课的相关要求，今天由我给大家上一堂党课。随着社会发展和企业全面深化改革的推进，企业的经营发展，对党员干部担当作为方面提出了新要求。担当作为是一种行进的状态，是将自身的能力、优势以及所能使用的资源发挥到极致的一种精神状态和工作状态，是对内心世界动力源泉的深度挖掘和行为潜能的深度激发的状态。如何做到担当作为，需要我们认真思考和积极实践。下面，我围绕“担当作为”这一主题，谈一谈体会，与大家一起沟通交流。一、担当作为的意义（一）改革创新的需要。实践证明，改革开放是当代中国最鲜明的特色，也是一个国家、一个民族的生存发展之道，更是解决_国现实问题的根本途径。当前我国进行的深化式的改革，面对改革进程中的阻力与挑战、困难和问题，要求每个党员干部都要发扬敢于迎难而上的精神，做改革的先行者与促进派，以担当责任将改革进行到底。改革是勇敢者的事业，我们每一个人都是改革的参与者、推进者、创新者，要实现这一目
标、践行这一倡导，要求我们要有抓工作落实的担当作为。（二）工作事业的需要。有句话说，”;逆境顺境看胸襟、大事难事担当”。每个部门、每部单位、都会有大事、难事，没有困难、没有矛盾，就不叫担当。特别是企业发展，没有变革的勇气不行、没有迎难而上的韧劲不行，更不能缺少担当作为的工作状态和精神。这是工作岗位的基本要求，不担当，就不能履好职、尽到责。要有高瞻远瞩的眼光，洞见发展趋势，掌握市场规律，通过有效的公司治理，更好的解决资本布局结构、资源配置效率、同质化发展等问题，不断增强企业核心竞争力，创造出更多的业绩。如果缺少担当作为的精神和积极主动的态度，业绩往往就会下滑，企业发展就会陷入困境。（三）人生价值的需要。美国社会心理学家，马斯洛讲的人生五大需求中，最高需求是人生价值的需要，而事业有成是人生价值实现的主要标志。要想事业有成就必须去实践、去做事情、去担当作为。农学家袁隆平在研究杂交水稻过程中，遭遇了无数次挫折，终于攻破世界性的难题；邓稼先在物质短缺、科研基础空白的情况下，克服重重困难，成功研制出了“_弹一_”；马_等商业精英都是白手起家，从创办小企业开始，到现在全球知名集团公司。凡事业有成者都有一个共同点，那就是他们担当作为。有人会说，担当作为是大人物、是领导们的事情，我是普通人，只想过普通人的日子，我不用去面对大事难事，去担当作为，那
行吗？答案是：不行！为什么呢？有一个普世道理叫求其上得其中、求其中得其下。如果一个人没有一点雄
心壮志，生活就会缺乏源动力、精神涣散、人生迷茫，干任何事情都会心浮气躁，一事无成。因此，只有担当作为才能出才干、才能立志向，才能成就事业，生活才会丰富多彩、有价值、有意义。
二、怎样才能做到担当作为（一）学习思考。”;学者非必为仕，而仕者必为学”。在经济社会发展进入新常态后，很多工作和以前有所不同，能力不是固有的，本领也不是天生的，作为_员干部就必须强化学习。善学者智，善学者强，善学者胜，只有持续学习、不断充电，完善知识结构，才能拓宽视野，提高系统思维、辩证思维、创新思维、底线思维的能力。要在学习过程中，去伪存真、分析思考、独立判断，特别是要结合邢台实际，切实把学习成果渗透到工作之中，以新理念、新思路寻求解决实际问题的新办法，为担当作为增强能力，奠定理论基础。
（二）调研求教。实践、认识、再实践、再认识，是认识事物的客观规律，是解决问题的根本法则。调研的目的就是把事情的真相和全貌搞清楚，真正做到实事求是。如果只是学习理论知识，空洞地谈问题，只是坐在办公室闭门造车，就很难找到解决问题的有效办法。这就要求我们到科室、到企业、到实践的
问题的钥匙。因此，我们既要向书本学，也要向他人学，向标杆学，并把学来的东西变成自己的思路方法和措施，
做到了”;化”，就达到了学用的最高层次。（三）为民服务。为人民服务，这是我们的宗旨。无论是我们搞改革促发展、抓经济上项目，还是抓_洁正风纪，都是为了创造更多的财富，营造和谐稳定的环境，而这些财富成果，最终都是为了做更好的、更多的民生工程，都是为了人民群众生活富裕。___书记说，要把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，真心实意地为老百姓谋幸福。这是我们_员的使命，把这份使命转化为做好工作的满腔热情，为_尽职、为民造福，肩负起时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，肩负起守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当。三、怎样才能落实担当作为（一）营造竞争氛围。担当作为的终极体现就是能够在发展和稳定社会大局中能独当一面，取得成绩。其目的是为了实现所在部门单位、所在城市科学发展、和谐稳定、人民安居乐业。在制度上，要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，鲜明树立重实干、重实绩的用人导向。选用那些在困难矛盾面前敢于担责负责的人，选用那些解决问题有思路有办法的人，选用那些开拓局面卓有成效的人。在工作中，要外树形象、内塑精神，高标准、严要求、夯实基础保障，坚持问题导向，突出重点难点，敢于打破条条框框、敢于正视问题，弘扬大局意识，唱响勇于担当的主旋律，树立担当作为是一种责任、是
一种光荣的思想认识，形成人人愿担当、人人想担当的浓厚氛围，真正把改革发展的新目标、新要求，新思想、新理念落实到坚持
全面深化改革上，体现在实际工作中。（二）创造宽松环境。再美好的蓝图，再卓越的想法束之高阁，不付诸行动，等于没有。要想把思路变成大家的行动，既需要倡导与激励，还需要有宽松的担当作为的环境。一方面，领导身体力行做表率。想让别人干，自己先干起。以担当带动担当，以作为促进作为。干工作要潜心研究，精心谋划，专心推动，细心落实，既抓好大事，又不放过小节，做到带头用心；不论是苦活、脏活、累活，还是大事、好事、难事，只要有扑下身子、埋头苦干，有不达目的不罢休的精神，就一定能做到卓越，做到带头用力；坚持“用力而缓慢穿透硬木板”韧劲，在困难面前不低头，挫折面前不灰心，失败面前不气馁，愈战愈勇，就能无往而不胜。另一方面，要为担当者担当。不敢担当、不敢放开手脚干工作，其中有能力不足的因素、有精神状态涣散的因素，有激励鞭策不到位的因素，也有怕因工作失误被问责。因此，把容错纠错机制运用好，宽容干部在改革创新、推进发展中的失误，支持、鼓励和保护改革实践。在改革创新出现失误时，鼓励改革，宽容失败，允许试错。（三）支持创新创造。企业发展，做强主业需要不断地创新创造。美国苹果集团前总裁乔布斯说过：”;领袖与跟风者的区别
篇四：担当党课课件
有关敢于担当党课讲稿；努力提升担当精神
关于敢于担当党课讲稿；努力提升担当精神篇一敢于担当是中国***的优良传统，是***员的鲜明品格和必备素质。敢于担当，勇于负责，体现着产*人的蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气，反映着领导干部强烈的事业心和责任感。在全面建成小康会的决胜时期，**干部是否具备担当精神显得尤为重要和迫切。一、清醒认识担当的内涵担当是领导干部党性的一种体现，是一种必备的政治品格。它既伴随责任感、使命感，同时也伴随着荣誉感、挫败感。具体说来就是不怕困难，能干事，能成事，能扛事。“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。”**干部的担当不是一时感情冲动，而是在生活、工作、实践中不断历练锻造、培养教化所获得的可贵精神品质。**干部的担当有为自己担当，为群众担当，为党为国担当三个层面，这三个层面是层层递进、相辅相成的。首先，要为自己担当，这是做人的基本。为自己的目标而担当，才会使自己的人生更有意义。一个对自己对家庭不负责任、没有担当的人，是不可能对其他人有所担当的。其次，要为群众担当。要时时处处体现***员的先进性和纯洁性，要牢记并践行全心全意为人民服务的宗旨。具体说来就是要认真履职尽责，在困难面前勇于开拓，在矛盾面前敢抓管，在风险面前敢担责任。其三，为党为国担当。一个**干部要有“苟利国家生死矣，岂因祸福避趋之”的坚定信念，要有实现中华民族伟大复兴中国梦的决心和信心。二、牢牢把握担当的要求当前，我国的改革已经进入深水区和攻坚期，经济和社会发展既面临大好机遇，更要应对严峻挑战，新时期对**干部的担当精神提出了新的要求。(一)要有担当的正气。心中有正气，才能坦荡做人、踏实做事。担当意味着付出、奉献，意味为了党和人民的利益而不计个人得失，甚至意味流血牺牲。这种正气来源于**干部的党性。坚强的党性是敢于担当的精神之钙，而精神之钙源于坚定的理想信念。理想信念坚定，担当才有理性基础，才可能有担当的思想自
觉和行动自觉。然而，少数**对理想信念摇摆不定，缺乏自信和定力，甚至蜕化变质，这就是心中缺乏正气的典型表现。
(二)要有担当的锐气。锐气是一种精神饱满、勇往直前的气势，是工作激情始终处于巅峰状态的一种价值追求。锐气是**干部敢于担当、把握方向的指挥棒、方向标。俗话说：“有为才有位，有位当有为。”思想上不上进，工作上不主动、不作为，在大事难事面前犹豫不决，甚至存在“推磨”现象。究其原因主要是怕“担责”，没有担当精神，更谈不上有担当的锐气。没有锐气的**干部，工作上就没有创新意识，也不可能取得好业绩。
(三)要有担当的底气。敢于担当不能只凭一腔热血，还要有真本事硬功夫。***总书记曾说过“打铁还需自身硬”。自身不硬，何以服众?没有能力的担当就是外强中干、虚张声势，只会事与愿违，甚至酿成大错。担当要有过硬的底气，就得有过硬的本领和超强的能力，这样才会有承受担当的责任和自信。为此，**干部要不断强化综合素质，在实践中锻炼提升能力，培养善于担当的本领，提升担当的能力，增强担当的自信。只有具备过硬的本领能力，担当才会底气十足，得心应手。
三、努力提升担当精神**干部的担当精神，不是讲空话、大话，也不是讲江湖义气，而是在工作、生活中不断地磨砺、锤炼、涵养、实践，做实基本功。(一)砥砺担当的正气。**干部要砥砺担当的正气，就要有坚定的党性原则、坚定的理想信念。***总书记在庆祝建党95年大会上的讲话“不忘初心，继续前进”深入人心，是告诫每位**要不忘为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的使命之心，不忘对人民群众的赤子之心。为此，**干部就要强化政治学习，加强理论武装，做到真学真懂真信真用，从而做政治上的“明白人”，做有政治担当的人。无论在什么时候、什么地方、什么岗位，都始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。始终保持清醒坚定，保持一身正气，时刻拧紧思想阀门这个“总开关”，坚决杜绝思想出轨。(二)磨砺担当的锐气。**干部要为群众的福祉做好担当，就应保持与时俱进的锐气。首先，工作上要主动作为、真抓实干，该做的事顶着压力也要做，该负的责冒着风险也要负，不瞻前顾后、畏首畏尾。其次，担当的锐气体现在要有创
新精神，这样才会有勇于担当的价值。思想上紧跟政策形势，与时俱进。要有争先意识、超前意识，思考问题、处理事情应先人一步、快人一拍。有自己独到的远见，不人云亦云、亦步亦趋。其三，担当的锐气体现在要有百折不挠的韧性，这样才会有失败后继续努力的那份坚强，要做到“一颗红心，两手准备”，事业顺利时要满怀信心，遭遇挫折时更要信心坚定，保持定力，不被困难吓倒，不因挫折屈服。
(三)涵养担当的底气。**干部担当的底气来源于过硬的本领和超强的能力。提升本领能力的主要途径是学习，向书本和实践学习。**干部要把学习作为一种政治责任和工作需要，作为一种生活常态和精神追求，“博观而约取，厚积而薄发”。**干部在实践中应重点提升三种能力，一是要提高调查研究的能力。“没调查，就没有发言权。”要带着问题到矛盾最集中的地方调研，到工作较好和较差的地方调研，将调研成果转化为发展思路，为科学决策提供依据。二要提升把握规律的能力，要善于从战略、趋势、全局上来思考和谋划工作，观察和处理问题要顾全大局，把握主次，分清轻重。三是要提高民主、科学决策的能力。既要提高政策理论水平，又要增强业务工作能力，还要深入群众听民意、汇民智。
篇二：按照县委统一部署和要求，要我来讲讲党课，与在座的**同志一起探讨如何立足本职岗位，充分发挥**先锋模范作用的话题，实在是有些难度，现在就我个人的一些看法和大家共同探讨。讲的不对的地方，请**同志提出批评意见。我觉得作为一名***员，在新的历史时期，在没有战火硝烟的社会主义经济建设大潮中，究竟如何发挥**的先锋模范作用是一个永恒的话题。有的同志认为，**要干出一番轰轰烈烈的大事业，或者做出一件不同反响的大事情来才叫发挥**作用了?我觉得不是。应该说在新的历史时期绝大多数**都工作在普通的岗位上，特别是农村的**同志更是如此，特别是农村土地承包到户后显得更为突出，究竟发挥**作用立足点在哪里咧?我觉得应该在平凡的工作中体现，立足本职岗位，尽职尽责、作出表率，争创一流的工作业绩，就是发挥出了**的作用。一、思想上与时俱进随着社会主义经济建设的不断推进，过去**对党组织的依附关系被打破了，取而代之的是以利益为中心而形成的各种利害关系。在市场经济条件下，**的政治、物质、精神利益有时候得不到有效保障，**的自我价值、
篇五：担当党课课件
今年我们实施的党建突破项目是在实行党员清单化管理积分星级评定管理模式的基础上大力推进五比活动真正锻造新时代有铁一般信仰铁一般信念有铁一般担当有铁一般纪律的四铁交通运输干部队伍根本目的就是教育引导全系统广大党员干部进一步加强理论学习增强担当意识争创一流业绩倡树优良作风营造比学赶超干事创业的良好氛围
2021交通局担当作为辅导党课讲稿
一、为什么要担当作为。（一）担当作为是我们民族和共产党人的宝贵精神财富。担当精神作为我们民族和共产党人的重要精神内涵，根植于我们优秀文化传统之中。“天下兴亡，匹夫有责”、“位卑未敢忘忧国”、“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”、“以天下为己任”,体现的就是敢于担当的民族精神。
中国共产党成立之初，就担当起了民族独立、国家统一、人民解放的历史重任。“铁肩担道义、妙手著文章”、“砍头不要紧，只要主义真”、“为有牺牲多壮志，敢叫日月换新天”，无论是在救亡图存的新民主主义革命时期，还是在举步维艰的新中国建设初期；无论是积极求索的改革开放时期，还是在开拓进取的全面建设小康社会时期，共产党员始终担负着“先锋队”、“领头雁”的责任，带领全国各族人民为实现民族独立、人民解放，为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗。
事实胜于雄辩，中国百年沧桑巨变表明：共产党是民族的脊梁，共产党最具有担当精神。因此，我们广大党员干部都要发扬担当精神，勇于承担发展重任，自觉走在中华民族伟大复兴的时代前列。
中国特色社会主义进入新时代，如何交出一份满意答卷，是每名党员干部都要深入思考的问题。每个人都生活在一定的社会里，都必
须要有社会责任感，这是人区别于动物，所具有的社会属性。人的一生除了对自己负责、对家庭负责外，还要讲点责任、讲点良心，不能碌碌无为、无所顾及，不能无所追求、随心所欲，这是立身之本。作为一个有担当的人，必然会对自己严格要求，认真做好每一项工作，正确对待工作中总结遇到的困难与问题，做到事业有成、有所作为。
如果遇到困难与问题，我们首先考虑的是个人得失，遇到责任不敢承担、遇到问题不敢伸手、遇到风险不敢面对，那么党和人民的事业又怎么能向前推进。我们全体党员干部都要深刻领会新时代、新思想、新战略、新目标提出的新要求，坚持用新时代中国特色社会主义思想WZ头脑，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，X、X，努力改革创新、攻坚克难、担当作为，不负党和人民的重托，不负自己的人生。
（二）担当作为是党员干部的时代命题。担当作为既是由党的宗旨、性质决定的，也是由党面临的形势、任务决定的，体现了共产党人的先进性、纯洁性和奋斗精神。
担当作为是一种责任。“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之责”。从某种意义上说，责任和人相伴终生，任何人都回避不了。人在社会中生存，就要承担并履行对自己、对家庭、对单位、对社会、对国家的一定责任。总书记提出的X字好干部
标准里，其中重要一条就是要求党员干部一定要做到“敢于担当”，支持和鼓励干部一心向公、兢兢业业，敢于担当、勇于作为，做敢于担当的表率。
作为党员干部，除了具备普通人应该具备的社会责任心之外，还必须忠于职守，尽职尽责地做好每一项工作，这是为政之德，是党员干部应当具备的基本要求和基本素质。在其位、谋其政，干其事、求其效，时时处处作出示范表率，带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责任，切实以担当带动担当、以作为促进作为，始终保持昂扬向上的精神状态，肩负起服务人民、干事创业、推动发展的工作使命，扎扎实实、一步一个脚印地把工作做好、做实，在担当作为、干事创业中实现自己的人生价值。
担当作为是一种思想境界。有人说，“桥的价值在于承载，人的价值在于担当”，这种境界来自党员干部的政治觉悟。因为只有坚定的理想信念，才会有“我不入地狱谁入地狱”的挺身而出，才会有“砍头不要紧，只要主义真”的不怕牺牲。焦裕禄同志誓言“拼了老命大干一场，决心改变兰考面貌”，临死前还交代：“希望把我埋在兰考的沙丘上……要看着兰考人民，把沙丘治好”。充分体现出他对党和人民事业的坚定信念。
总书记曾对我们广大党员干部作出要求：“焦裕禄同志是县委书
记的榜样，也是全党的榜样。无论过去、现在还是将来都是亿万人们心中一座永不磨灭的丰碑，永远是鼓舞我们艰苦奋斗、执政为民的强大思想动力，永远是激励我们求真务实、开拓进取的精神财富，永远不会过时。”这是一个共产党员一名领导干部应有的担当精神，一种值得我们学习的思想境界。
担当作为是一种工作作风。担当精神是作风建设的重要内容。作风建设直接关系人心向背和党的生死存亡，历来受到党的高度重视。作风建设的根本目的就是为了增强党员干部的责任意识，使我们更加自觉地担负起为人民服务的重任。当前，从总体看，我们绝大多数党员干部是认真负责的，为推进交通运输事业发展埋头苦干、履职尽责，贡献着自己的智慧和力量。但不可否认，仍有少数党员干部工作作风不实、缺乏担当精神。有的党员干部见好事就“抢”，见难事烦事就“推”，这其实就是“四风”问题的现实表现。
敢于担当的干部，一贯都是敢于负责、勇于开拓的，对于确定的目标任务，总是千方百计去干成干好；不敢担当的干部往往在位不在状态、干事提不起精神，满腹牢骚，干事就会一躲二推三拖，往往把小问题拖成大问题，把现实问题拖成历史问题。
（三）担当作为是党员干部的必然选择。近年来，党员干部问责机制日益完善，对干部履职尽责的约束和管理越来越严格越细致，大
家普遍感到肩上的担子更重了、工作的要求更实了、更细了，“干部越来越不好当”。当前，交通运输领域的既有矛盾和新问题、新矛盾交织在一起，对于行业管理和行业执法形成较大冲击。例如，面对公路养护里程长、人员不足，管理不到位的问题，路政执法安全和失职追责风险并存；又比如，巡游出租车市场监管难的问题，再加上非法网约车扰乱市场秩序问题的叠加，一旦发生情况随时面临被追责的风险。面对这些新情况、新问题、新矛盾，我们有些党员干部担心被追责，不敢担当，也不会担当，就产生了“工作越来越不好干”、“当一天和尚撞一天钟”的偏颇思想、错误思想。
这些问题的存在，多是思想根源上的问题，工作态度消极、精神萎靡不振、工作不在状态，不想事、不谋事、不干事，缺乏担当作为、干事创业的激情，在很大程度上影响了全局工作、全局形象，这也与新时代、新担当的要求格格不入。
二、如何做到担当作为。（一）担当作为必须要靠坚定的理想信念。理想信念是什么？是一种内在的精神追求、精神力量，我们共产党人精神上的“钙”。精神“缺钙”，就会得“软骨病”。骨头不硬，就挺不起脊梁、直不起腰杆，又怎么会有担当作为。作为一名党员干部，只有坚定理想信念，我们才能站得高、看得远，才能胸怀大局、心胸坦荡，才能有高境界、大智慧，才能担当有为、甘于奉献。
那么如何坚定理想信念呢？一是要坚定政治理论。没有理论的成熟就没有政治的坚定，没有政治的坚定就没有思想的先进。我们一定要学懂弄通科学的政治理论，做到真学、真懂、真信、真用，把理想建立在理性的基础上，把信念建立在科学的基础上。
二要牢记党的宗旨。《党章》规定，全心全意为人民服务，是党的根本宗旨，也是每名党员应尽的责任和义务。“水能载舟、也能覆舟”，大道理不用多讲。我们交通人践行党的宗旨，就要始终不渝地以“人民交通为人民”为初心，以建设“人民群众满意的交通”为使命，以实际行动和工作实绩，提高广大群众对交通运输事业发展带来的幸福感、获得感和安全感。
三要增强责任意识。敢于担当其实就是敢于担负责任。要清醒地认识到，我们的工作、我们的权利是党和人民赋予的，同时赋予我们的还有一份沉甸甸的责任。要切实履行好这份职责，该负的责迎着风险也要负，该做的事顶着压力也要上。
四要深入践行群众路线。把群众观点、群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上，着力解决群众最关心最现实的利益问题，加快建设人民满意的交通，筑牢党长期执政最可靠的阶级基础和群众根基。
（二）担当作为，必须要加强学习磨炼增强本领。俗话说，“责
重山岳，能者方可当之”。党员干部的担当作为，既需要勇气和顽强意志，更需要智慧和专业能力，需要有足够的专业能力作为底气。
担当作为所需要的本领、需要的勇气、需要的智慧、需要的底气来自哪里？就是来自于自身有没有“真本事”、“真能力”。能力、水平、胆识不是与生俱来的，而是通过不断学习、不断实践磨炼提高的。特别是在当前交通运输事业发展日新月异，知识更新不断加速，行业管理、安全监管责任越来越大，更需要有专业思维、专业素养、专业方法来打基础、促长远。与此相反，我们有些干部根本没有把学习放在心上，学习意识不强，也不注重对业务的钻研，出现“本领恐慌”，对形势把握不准、对政策法规不了解、对业务知识不熟悉，导致我们一部分同志在日常工作中“新办法不会用，老办法不管用，硬办法不敢用，软办法不顶用”，“不会为”的问题日益突出。
加强学习是提高业务能力素质的重要途径，勤于学习是党员干部担当作为的重要前提。“工欲善其事，必先利其器”“磨刀不误砍柴工”。事要有所成，必先学有所成。迈进新时代，面对新形势、新要求，我们必须做到与时俱进，树立终身学习的思想。
要加强理论学习。坚持把政治理论学习作为做好一切工作的看家本领，只有政治理论的坚定，才能保证政治立场的坚定，保证政治品格过硬，这是基本前提。政治理论学习要把握精神实质，掌握精髓要
义，注重融会贯通，做到“知全局、懂本行”。
要加强业务学习。坚持把交通运输行业法律法规、业务知识学习当成自己工作的一部分来抓，全面加强法律法规、业务知识的学习和培训，补知识弱项、强能力短板、除经验盲区，全面提高依法行政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领，学以致用、用以促学、学用结合，着力提高自身业务能力。
要向基层和群众学习。要深入基层、深入群众开展调查研究，向基层和群众取经，提高做群众工作的能力。要加强实践锻炼。实践是提高能力素质的“磨刀石”。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。要在艰苦的环境中磨炼心智、在险重的岗位上锻炼自己、在长期的实践中积累经验、破解难题，提高科学思维、综合决策和驾奴全局的能力，做到既要“练拳”，又要“出拳”，才能在问题和矛盾、困难和挑战、风险和压力面前，做到底气十足、敢于“亮剑”，成为敢于担当、勇于担当、善于担当的有能力、有本事的合格交通干部，才能适应新时代交通运输事业发展的需要。
（三）担当作为必须增强事业心和责任感。共产党的干部，除了担当作为别无选择，这是共产党人的鲜明特征和本质要求。有职必有责，有为才有位。党员干部要深刻认识到，岗位就意味着责任，职务就意味着担当和奉献，电视连续剧《人民名义》中，退休老检察长讲
述了一个革命战争年代的故事，在战场上火线入党，就意味着谁有资格抢着炸药包去炸碉堡，就意味着可能牺牲。希望大家珍惜自己的所在单位和岗位，承担起应承担的责任，大胆干事、主动作为，在困难面前有锐气，在问题面前有胆气，敢闯敢试、不躲不绕，对得起自己的岗位，实现自己的价值。
今年，我们实施的党建突破项目，是在实行“党员清单化管理、积分星级评定”管理模式的基础上，大力推进“五比”活动，真正锻造新时代有铁一般信仰、铁一般信念、有铁一般担当、有铁一般纪律的“四铁”交通运输干部队伍，根本目的就是教育引导全系统广大党员干部进一步加强理论学习、增强担当意识、争创一流业绩、倡树优良作风，营造比学赶超干事创业的良好氛围。“疾风知劲草，烈火见真金”。危难之际，最能考验我们党员干部党性坚不坚定。实践证明，我们交通干部队伍是有凝聚力、战斗力的，在关键时刻拉得出、冲得上、打得赢。
面对繁重任务，党员干部就是要牢固树立“争创一流、敢于争先”的进取意识，高标定位，敢想敢干，对标先进谋发展、干字当头抓落实，逢山开路、遇水架桥，不怕事、不躲事，勇于担事、善于成事，以昂扬的斗志、饱满的热情、充足的干劲、过硬的作风，凝心聚力推动交通运输事业实现高质量发展、再攀新的高峰，永葆共产党人敢于
担当作为的优秀品格。
（四）担当作为必须凝神聚力攻坚克难。X年，注定是不平凡的一年。对我们交通运输事业来说，也是十分关键的一年，任务艰巨、责任重大。上半年，面对严峻的X疫情防控形势，面对各项工作压力大、困难多的现实情况，全局上下齐心协力、团结协作，圆满完成了疫情防控工作，我们交通运输工作也取得了一定成绩。我们刚刚进行了半年工作总结，可以说，上半年工作取得的成绩大家是有目共睹的。这些成绩的取得，与在座全体党员干部的担当作为、辛勤付出是分不开的。下半年，我们交通运输工作任务依然繁重、压力巨大，能否保质保量完成各项工作任务是对我们交通运输干部队伍的一次检验。党员干部要率先抢“硬任务”，率先啃“硬骨头”，推动工作高效落实。对重点工作任务、重大基础设施建设，要一项一项地抓落实，一个节点一个节点地抓推进，全力以赴打好攻坚战。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。我们党员干部不能陶醉于过去的“功劳簿”，而要以“归零”的心态再出发，把成绩留给昨天，把目光投向明天，继续发扬踏石留印、抓铁有痕的务实作风，在新的跑道上发力冲刺，一以贯之、一把不松地抓好推进落实。
（五）担当作为必须要重规矩守纪律确保“不出事”。干部是党的宝贵财富，“厚爱”不可或缺，“严管”也十分必要。我们既要做到
真正重视、真情关怀、真心爱护干部，又要严格教育、严格管理、严格监督干部，让干部队伍既要想事、干事，又能干成事、不出事。
我们要想打造一支想干事、能干事、干成事、不出事的干部队伍，就要求我们的干部必须做到讲规矩、守纪律，干干净净做事、堂堂正正做人。一定要时刻记着，我们要对自己负责，对家庭负责，对单位和事业负责，不能心存侥幸、不能走歪门邪道，正所谓“人间正道是沧桑”。对于我们每个人来讲，没有规矩和纪律是不行的。我们交通人要把讲规矩、守纪律融入血液、变成自觉行动，始终把规矩纪律挺在前面,在清正廉洁中担当作为。党员干部要自觉遵守党纪国法，始终把党性观念放在首位，时刻绷紧规矩这跟弦，严格按照国家法律和规章制度办事，在任何时候、任何场合、任何情况下都要带头讲规矩、守纪律，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要自觉与党中央及各级党委保持高度一致，绝不搞“上有政策，下有对策”，绝不触碰法律的“高压线”。
要正确行使权力，坚持“权为民所用、利为民所谋”，坚如磐石、心如止水，抵得住诱惑、经得起考验，在法纪允许的范围内正确使用权力，坚决做到“令行禁止”。目前，我局已建立了比较完善的党员教育管理机制、廉政风险分级防控机制、奖惩考核机制等。大家不要觉得是束缚、制约，而心生抵制、反感。建立这些机制恰恰是对大家
最大的爱护和保护。对大家的放任自流，就是对大家的不负责任。希望大家认真遵守执行。规章制度的生命力就在于执行，关键在于抓好落实、见到实效，在这一点上勿容置疑，不容挑战
篇六：担当党课课件
担当作为勇于担当专题党课
担当作为勇于担当专题党课勇于担当是“好干部”的重要标准。当前，X的发展面临着诸多瓶颈制约，发展的困难前所未有、转型的压力与日俱增。在这种攻坚克难的关键时期，必须大力倡导勇于担当的精神。勇于担当，就是在党和人民的事业需要时，能毫不犹豫、责无旁贷地承担责任、尽心履职。说得直白一点，就是遇到困难能够“扛起来”。这种“扛起来”首先是一种责任。对于应该负的责任，迎着风险也要上；对于应该完成的任务，顶着压力也要干。这就是干部的政治责任。“扛起来”体现了一种境界。人格没有贵践之分，境界却有高低之别。对于领导干部来说，能不能担当、善不善攻坚，敢不敢负责，应该是内心深处的境界追求。“扛起来”更要靠一种自觉。没有自觉，就谈不上担当。推一推、动一动，抽一鞭、跳一跳，这不是担当。大事难事看担当，顺境逆境看襟怀，在非常时期尽非常之责，用超常之功创非凡之业，唯有勇于担当！一、勇于担当，必需信心坚定。金融危机时期一句“信心比黄金更重要”深入人心、振聋发聩。当前，X经济社会发展遇到诸多困难，坚定信心同样是勇于担当的重要前提、攻坚克难的强大动力，越是艰险越向前，越是困难越攻坚。坚定信心必须把握宏观形势。当前世界经济深度调整，转型升级、结构调整成为全球经济发展趋势，这也是X必须长期坚持的发展主线。围绕发展主线，必须突出发展为先，着力提升区域经济实力；突出民生为本，着力改善人民群众生活；突出生态为要，着力推进生态文明建设，努力建成更高水平小康社会。坚定信心必须认清竞争态势。近年来省委省政府大力推进X区域发展战略，X被列为全省转型升级综合改革试点，这既是X面临的挑战，更是X需要抢抓的机遇。我们必须要义不容辞的使命感，以坚定的目标自信、高度的行动自觉，积极作为、多作贡献。坚定信心必须凝聚发展合力。市委要求X争当转型升级的先行军，我们提出争创全市转型升级先行区。
应该说，这不仅是X的目标定位，更是X肩负的发展责任，需要凝聚X全体干部群众的智慧和力量。只有真正坚定信心、勇于担当，才能开创X经济社会发展的崭新局面。
二、勇于担当，必需解放思想。解放思想是万事之先，越是发展困难大、矛盾多、任务重，越是要解放思想；越是发展成绩大、形势好、水平高，越不能放松解放思想。X过去的发展成绩得益于思想解放，今后的发展更离不开思想解放。一要“闯”。不说“不能办”，多想怎么办，不论发展条件多困难，都要勇于担当思奋进；不论“创业苦”，认准目标干，定下来的事，就要毫不犹豫、义无反顾，勇闯走前人没有走过的路。二要“赶”。解放思想不仅要见事早，更要行动快。只有这样，才能先人一步，胜人一筹，赢得先机，占得主动，不断开创科学发展的新局面。三要“敢”。敢于自我挑战，敢于打破条规，敢于干大事成大业。只有无私无畏、敢闯敢干、胆识兼备，才能视野开阔，才能不惧风险、超越自我。四要“容”。要允许失误，宽容失败，营造鼓励探索、支持创新的环境和氛围。坚定不移地支持和保护改革开放的先行者，只要是为了X的发展，就应当予以支持和包容。三、勇于担当，必需激情干事。勇于担当，要求每一个领导干部都必须保持旺盛的精力、蓬勃的朝气、无限的活力和干事业的激情。精神萎靡不
篇七：担当党课课件
党课讲稿——担当尽责以身示范做合格基层共产党员
今天很高兴能够和大家一起作个交流。这里我想请问一下大家，你认为咱们单位建设中存在什么问题，存在这些问题的原因又是什么呢？
刚才几名同志回答都很不错，有思考有见地。但是，我认为这问题、那问题，最根本的问题还是组织和人的问题。先说“组织”这个因素，火车跑得快、全靠火车带，党支部是领导单位全面建设的核心，支部不强，单位何以强？再说“人”这个因素，在咱们单位人员组成中，党员占43.9%，毫无疑问是组成党支部的主要成分，是基层党组织的关键支撑，是单位建设的中坚力量，党员队伍不强，单位何以强？今天在座的都是党员同志，所以我就围绕“担当尽责、以身示范，做一名合格基层共产党员”这个题目和大家作个交流。
首先，谈一谈党员这一光荣称号的厚重含义什么叫“党员”？《辞海》解释为：“政党的成员，在我国特指中国共产党的成员”，《中国共产党章程》第一章第二条明确：“中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士”，这是党员这一光荣称号的字面解释。那么具体到实践中，如何理解党员这一光荣称号的厚重含义呢？一是党员要有其清晰的身份高度。《党章》规定：“年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期缴纳党费的，可以申请加入中国共产党”。这是入党的前提条件。“中国共产党党员必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。”一个人从他加入党组织那天
起，就意味着他决心把自己的一切献给党，献给人民的事业，把全心全意为人民服务作为自己唯一的人生追求。这是党员的立场问题。“中国共产党党员永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权”，《党章》还规定了党员的八项义务和八项权利，这些是党员的根本行为准则。因此，我理解，党员应该是一个有崇高信仰的人！一个有坚定立场的人！一个有明确宗旨的人！这是我们理解自己党员身份应有的认识高度。
二是党员要有其明确的身份职责。习总书记明确指出，“作为一名共产党员，无论在哪个方面、哪个部门、哪个地方工作，首先要明白自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作”。回顾我们党96年的发展历程，一代代共产党人为了党的事业抛头颅、洒热血，吃苦在前、享乐在后，使我们党从小到大、由弱变强。瞿秋白同志曾是我党的最高领导人，虽然犯过左倾错误，但是在第五次反围剿失败后，在转移去上海的路上被国民党逮捕，面对敌人的威逼利诱，他始终牢记共产党员身份，不计个人生死，在《多余的话》中依然满是对共产主义的信仰。还有“草鞋书记”杨善洲，“党的报告员”张绪等等，他们的事迹相信很多人都知道。可以说，党的发展壮大史就是一部共产党人牢记第一身份第一职责、夙夜在公为党工作的不懈奋斗史。如果，我们每一名共产党员都以他们为榜样，时刻牢记自己第一身份是党员、第一职责是为党工作，立足本职建功，就没有什么任务完成不好，没有什么困难不能克服。
三是党员要有其一贯的先进性。陈云同志讲，“因为是共产党员，是群众所信仰的先进队伍中的一分子，群众就有特别的要求。群众常常根据我们党员的行动来测量我们的党，所以党员无论在何时何地的一举一动，都必须给非党群众一种好的影响”。这种影响，就是要时
刻发挥先锋模范作用。杨得志上将在回忆录里写道：“在井冈山时期，红军中的党组织是秘密的，但究竟谁是共产党员，大家都能猜出个八九不离十。”因为，他们能够真正做到平时看得出来，关键时刻站得出来，生死关头豁得出去。作为一名党员，我们必须积极发挥模范先锋作用，真正做到像毛泽东同志要求的那样，时刻“成为英勇作战的模范，执行命令的模范，遵守纪律的模范，政治工作的模范和内部团结统一的模范”。
其次，谈一谈对合格共产党员标准的认识理解关于合格共产党员的标准，每个历史阶段都有其明确标准。红军时期，要求党员严守秘密、服从纪律、牺牲个人、阶级斗争、努力革命、永不叛党；延安时期，陈云同志在《怎样做一个共产党员》中就曾提出“良好共产党员”的“六条标准”（终身为共产主义奋斗，革命利益高于一切，遵守党的纪律、严守党的秘密，百折不挠的执行决议，群众模范，学习）；改革开放初期，邓小平同志概括了合格党员应该具备的“五种精神”（革命和拼命的精神，严守纪律和自我牺牲的精神，大公无私和先人后己的精神，压倒一切敌人、压倒一切困难的精神，革命乐观主义、排除万难去争取胜利的精神）；新形势下，党中央提出“四讲四有”（讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为），这些可以说是不同时期党对党员是否合格提出的具体标准，虽然文字表述和侧重不尽相同，但内涵要义却是一致的。在实践中，通过对不同时期标准的学习认识，和对“四讲四”标准的躬身践行，结合工作实际，我对党员合格标准也有了一些理解认识。总的感到，对合格党员标准的认识，其内涵至少应该包括以下3个方面：一是信仰信念绝对坚定。信仰是指对某种主张、主义、宗教或对
某人、某物极度信任和尊敬，并把他奉为自己的行为准则，是一种价值追求；信念是意志行为的基础，是个体动机目标与其整体长远目标相互统一，没有信念就不会有意志，更不会有积极主动性的行为，是一种心理动能。共产党人的信仰是马克思主义，信念是对社会主义和共产主义的坚定意志。习总书记讲“对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱”，强调的就是坚定信仰信念对共产党人的重要性。如果没有坚定的信仰信念，一名党员就会丧失基本政治立场，就不能称其为党员，因此，我们必须把信仰信念是否坚定，作为党员是否合格的首要标准。实践中，就是要自觉坚定“四信”、端正“三观”，做到把坚定信仰信念与本职工作结合起来，（东汉时期有一个叫陈潘的人，立志要“成大事，扫天下”。但他光说不做，甚至连自家的院子也懒得打扫。为此，人们讥笑他：“一屋不扫，何以扫天下？”古代文学家荀子说；“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”一个连本职工作都干不好的人，实现崇高理想信念也无从谈起。）爱岗敬业、严于自律，敢于担当、以身示范，立足本职岗位作出应有贡献。
二是能力素质非常过硬。能力素质是指潜藏在人身上的一种能动力，包括工作能力、组织能力、决策能力、应变能力和创新能力等。党作为中国工人阶级的先锋队，肩负的使命任务要求每一名党员必须时刻保持当先锋的姿态。过硬的能力素质，是党员顺利完成党和人民赋予各项任务的先决条件。作为一名党员，能力素质是否过硬，直接关系到党员形象。因此，必须把能力素质非常过硬纳入合格党员的标准内涵。落实到实践中，就是要不断提升能力水平，具备与党员先进性相称的过硬能力素质，当党和人民召唤的时候，能够担当起厚重使命。
三是作风形象始终优良。作风是指在思想、工作和生活等方面表
现出来的比较稳定的态度和行为风格，作风既包括领导作风，又包括工作作风、思想作风、生活作风和纪律作风。我们党在长期建设发展的艰苦实践中，积淀形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大作风，成为我党不断发展壮大的根本保证。我党96年的建设发展的生动实践告诉我们，党的作风就是党的生命，每一名共产党员都应十分珍视、自觉锤炼。
以上这些，可以说是对一名党员合不合格的根本考量。应该说我们单位大多数党员表现是不错的，但大家可以扪心自问自己离一名合格党员的标准还有多大差距？不用讳言，当前我们党员队伍似还存在自由散漫，不听招呼；缺乏担当，遇事逃避；工作敷衍，标准不高；作风稀拉，形象不好等问题。这些问题不解决，自觉砥砺党性就是一句空话，争做合格党员也只是一个套用的承诺，单位建设上台阶开新局最终将成为泡影。
第三，自觉砥砺党性，为单位建设的新高度奋勇争先我们常说，一名党员就是一面旗帜。基层共产党员，要自觉当一面群众看得见摸得着的旗帜，定准位、履其职、带好头，在单位全面建设中，自觉砥砺坚强党性，积极发挥先锋模范作用，真正立起共产党员的好样子。一是事业追求高品位。习总书记讲，“我们每一位党员干部，都要把个人进步与党的事业联系起来。”强调的就是党员必须站在为党和人民工作的高度来标定事业追求。要服务人民。党章明确，“中国共产党党员必须全心全意为人民服务”。因此，每名共产党人必须把践行宗旨、服务人民作为最高的事业追求。（雷锋把“毫不利己、专门利人”看成是人生最大的幸福和快乐，并身体力行，认真实践，“把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去”。他把自己省吃俭用积存起来的钱寄给受灾人民；经常在节假日和休息时间到部队驻地附近
车站，扶老携幼，迎送旅客；出差时还为旅客端茶送水，打扫卫生。他还担任校外辅导员，以自己的模范行动影响和激励少年一代健康成长，做了好事不留姓名。）落实到实际工作中，就是要有一心为公的胸怀、乐于助人的情怀，要把自觉服务集体、服务群众作为践行宗旨的根本途径，立足自身岗位，勤勤恳恳的工作，把组织赋予的任务完成好，把战友需要的事情做好，只要每名党员都能自觉践行这一宗旨，单位就能聚集起强大力量。要服从大局。江泽民同志讲，党员要“处处顾全大局，当局部利益与全局利益发生矛盾时，要自觉服从大局”，强调的就是共产党人要有大局观念。从社会发展的范畴看，大局是事业赖以存在的环境，事业是支撑大局的主要组件，两者相互促进，虽然是社会范畴的两个因素，但在共产党人的实践领域中两者是相互统一的，共同的事业追求促进共同的大局稳定，所以共产党员要把服从大局作为一种必要的事业追求。服从大局就是要从全局上观察、思考和处理问题。对国家而言“四个全面”是大局，对我们单位来讲搞好发展是大局。作为一名党员就应该服从单位建设大局，把小我融入大我之中，把个人利益置于集体利益之下，把自己放在集体中发挥积极作用，正确对待和处理个人利益与集体利益的关系，不以恶小而为之，不因小利忘大义，当一颗“永不生锈的螺丝钉”。要奉献集体。《廉洁自律准则》第四条规定：“坚持吃苦在前，享受在后，甘于奉献”，强调的就是共产党员要讲奉献，（“两弹元勋”邓稼先的夫人许鹿希写过的一篇回忆录，里面有这样一段话令人印象深刻：1986年，邓稼先由于全身核辐射造成大面积渗血，已经到了无法救治的地步，病重期间，杨振宁去医院探望时，问道：“研究原子弹，国家究竟给了你多少钱，值得你把命都搭上？”邓稼先说：“原子弹10块钱，氢弹10块钱”。虽然国家只奖励了20元钱，但是奉献生命也无怨无悔。）把奉献集体作为事业追求，不管在什么岗位，做什么工作，想到的首先
应该是怎样努力工作为集体分忧，而不是算计着用工作等价交换换取回报，任何有索取的付出都不能称之为奉献。作为一名党员，要立足工作岗位，力所能及的为单位建设做贡献，当集体需要的时候，要毫不犹豫地站出来、顶上去，而不计较个人得失。要珍惜声誉。人一生当中需要珍惜的很多，譬如健康、亲情、友谊等，但作为一名党员，珍惜声誉尤为重要。这里讲的声誉主要是指名声和形象，是一个人在别人心中形成的固有印象。作为一名党员，珍惜声誉首要的是为人要老实，说话要诚实，办事要扎实，成绩要真实，说的每一句话、做的每一件事要经得起实践检验（“饿死事极小，失节事极大”）。其次，要善于在工作生活中维护自身党员形象，自觉履行党员义务，把党员的好样子立起来，不能因为一些工作和细节不注意，而损害了自身形象声誉，影响党组织和党员队伍整体形象。
二是锤炼党性高标准。党员带头锤炼党性，首先要强化政治修养。政治修养是指人们按照一定的政治原则和政治观念进行自我教育熏陶和自我改造锤炼，从而形成应有的政治情操，达到更高政治境界的活动。共产党员强化政治修养，就是要加强对党的理论、党章党规和党史知识的学习掌握，不断强化政治认同；要严肃党内政治生活，认真参加党的组织生活，自觉遵守《准则》等党纪规定，不断强化组织观念；要自觉维护组织权威，无条件服从党的领导，自觉履行党员义务，不断强化职责意识。要加强思想修养。思想修养是一个人在思想上自觉进行学习、磨练、改造和陶冶所下的功夫，以及经过长久努力所获得的思想成果，包括思想观念的改造、思想品质的提升等。加强思想修养，首要的是要树立正确的世界观、人生观、价值观，用唯物的眼光看世界，用积极的态度走人生，用清醒的头脑辩是非。要勤学习，不断更新知识结构，自觉摒弃陈旧思维观念，跟上时代潮流。要善思考，不断训练思维方式，改进思维方式，拓展思维深度。要提升
道德修养。道德修养是为实现一定的道德理想而对自己的品行进行锤炼和陶冶的功夫和经过这种长期努力所形成的道德情操，也指个人在道德上的自我锻炼，以及由此达到的较高道德水平和道德境界。要提高道德的认知水平，在日常工作生活中，了解和认识是与非、荣与辱、善与恶，从点滴做起，确保道德不出问题，培养高尚情操。要重视道德的内省外修，对照道德标准做到“吾日三省吾身”，勇于剖析自己，查找自身弱点和不足，不断提升道德境界。要养成良好的道德习惯，坚持从实际出发，大处着眼，小处着手，重视大节，注重小节，（古人很注重道德修养。涵养需用敬，进学在致知。北宋有个著名学者杨时，四十多岁的时候，有一次和同学去拜访老师程颐，到达程颐家门时，看到程颐正在午睡，为了不影响老师休息，他们就不声不响地站在大门外等候。刚巧那天下起了鹅毛大雪，程颐醒来后，发现学生站在门外，赶快把他们请到屋里，这时门外的积雪已有一尺多厚了。杨时他们立过的地方，留下了两双深深的脚印。这就是“程门立雪”典故的由来。）自觉在日常工作、学习、生活中锻炼和提升道德修养。
三是急难险重勇担当。清代学者金缨在编著的《格言联壁》中说过“大事难事看担当，逆境顺境看襟度”。急难险重任务，是对一个人能力素质、胆识魄力的直接考验，最能体现一名共产党员的担当精神。什么叫担当？一要艰苦实干。空谈误国，实干兴邦。艰苦实干一直都是共产党人的优良传统。要有艰苦奋斗的作风，保持吃苦耐劳的态度，工作中不怕苦不怕累，始终做到不畏艰辛、迎难而上。要认真负责，在工作生活中坚持从实事干起，从点滴做起，脚踏实地、说干就干，敢于担当、以身示范，努力把组织赋予的工作完成好。要讲究工作方法，善于总结谋划，做到有思路、有措施、有远见，而不是一味蛮干。二要爱岗敬业。党员要带头钻研本职业务，练就过硬素质。要强化理论学习，从自己负责的岗位入手，抽丝剥茧式的钻研理论，
真正把自己负责一摊子搞懂弄透。要坚持从实际出发，不断提升工作水平。要有爱岗敬业的精神，像一颗颗螺丝钉，紧紧的铆在自己的岗位，这既是我们的责任，也是应有的职责担当。三要勇挑重担。毛泽东同志讲，“担子有轻有重。有的人拈轻怕重，把重担子推给人家，自己拣轻的挑。这就不是好的态度。”要有敢于担当的精神，在困难和矛盾面前，不推诿不退缩，把困难和繁重的工作留给自己，以实际行动践行党员承诺。要积极为单位分忧，单位建设有顺境有逆境，有成绩也有困难，这符合事物发展的一般规律。每一名基层党员，都应当正确认识和把握这一规律，做到胜不骄、败不馁，顺不扬、逆不挫，把自己真正摆进去，用自己稳定的心理、坚定的意志、良好的定力带领大家爬坡过坎、轻装前进，凝聚起奋勇向前的精神动力。
四是团结同志热心肠。毛泽东同志讲，“关心他人比关心自己为重，这样才算得一个共产党员”。要在思想上关心帮助他人，当身边的同志思想认识上遇到困难了，要积极靠上去做工作，帮助他们解决思想上的困惑和障碍，以思想认同促进真诚团结。要在工作生活中关心他人，当身边同志遇到了困难，要及时向党组织反映他们的困难和心声，并力所能及的帮助想办法、出主意，以热诚帮助促进真情融合。要加强党群联系，经常听取群众的意见建议，主动改进工作，主动上前服务，并及时疏通化解不良情绪、消除负面影响，扩大党员影响，持续传播正能量，以主动服务、坦诚沟通密切党群联系。要敢于批评错误。邓小平同志讲，“我们不但要有自我批评的精神，还要有批评的精神”，讲的就是党内要开展有原则负责任的批评与自我批评。（1964年10月，即将被赶下台的赫鲁晓夫发表了“最后的演讲”，他流着泪说：“在座的各位，从来没有公开地、诚实地指出我的任何缺点和错误，总是随声附和，对我的所有建议都表示支持，我走到今天你们也有责任。”体现了批评错误的重要性。）要端正根本态度，以
真诚关心和帮助他人为目的，不能挟私报复、发泄私愤，也不能为了批评而批评，而要注重实际、便于改进工作。要有正确的是非标准，以党章党规、条令条例等作为根本标准，要着重于原则性问题，不作无原则的纠纷。要有实事求是的态度，说话要有证据，不捕风捉影，做到以理服人，不能言过其实、不及其余，更不能借批评之机捏造诬陷。要虚心接受监督。十八届六中全会通过了《条例》，以条例法规的形式对党内监督做了进步一明确。作为一名共产党员，要树立自觉接受监督的党性意识，正确认识党组织和其他党员的监督是党规明确要求的，作为一名党员必须接受监督。要自觉把自己置于组织和群众的监督之下，把监督当做一面镜子，经常照一照、想一想，时时反省检点自己的言行，真正做到红红脸、出出汗、洗洗澡、正衣冠。要坚决改正缺点不足，要善待同志们指出的问题和不足，虚怀若谷，有则坚决改之，无则以此自勉。
五是执行规定严要求。毛泽东同志强调，党员要成为“遵守纪律的模范”。要遵守党的纪律。党的六项纪律，即政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律，其中党的政治纪律政治规矩是全部纪律的基础和核心，是最重要、最根本的纪律，所有党员必须把遵守政治纪律政治规矩放在首要位置，任何时候都必须做到不逾规不越轨。要加强党纪党规学习，进一步强化党纪观念，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习党章党规，确实弄明白“党纪党规是怎么规定的，我应该怎么做？”这一基本问题。要自觉践行，模范遵守，打铁还需自身硬，作为党员要自觉在日常工作中用党纪党规给自己设底线、划红线，不打擦边球、不抱侥幸心理，不做闯红线的事，用自身遵章守纪的模范行动影响带动群众，共同创建遵章守纪的良好氛围。要自觉维护纪律的严肃性，敢于站在党性的立场上同一切违反纪律的行为作斗争，共同维护遵章守纪的良好风气。
要遵守条令条例。要增强条令意识，条令条例要求的坚决做到，条令条例禁止的坚决不做。要自觉见贤思齐，在单位发展的生动实践中，我们身边涌现了XXX\XXX\XXX等一批优秀党员，他们时刻以严格的标准要求自己，模范遵守规定，坚持用实际行动为单位树标杆、正形象，是我们在座每一名党员学习的榜样。但同时也有个别党员，因党员意识、职责意识和法纪意识淡薄，屡教不改、屡屡违纪。正反两方面的典型昭示警示我们，作为共产党员，必须在工作、学习和生活中严守党的纪律，否则必将吞下悔恨的苦果。要维护公理正义。党员首先就应该是一个有正义感的人，做到为人正直、恪守公德，不侵犯他人利益，不违反公理正义。其次要敢于坚持正义标准，旗帜鲜明的反对制止违反公理正义的人和事。要积极弘扬社会正能量，自觉传播社会主义新风尚和社会公理正义，以道德之光、党性之光拨亮正义之光，驱散阴霾雾霭。
同志们，单位荣则一荣俱荣，单位损则一损俱损。真诚希望每一名党员同志都能深刻理解党员这一光荣称号的厚重含义，以合格党员的标准严格要求自己，自觉砥砺坚强党性，团结奋进，在新的起点上奋力开创单位建设新局面，立起共产党员真正风骨。
篇八：担当党课课件
敢于担当勇于奉献党课讲稿
敢于担当，内涵和要求是多方面的，重要的是坚持原则、认真负责。正如在全国组织工作会议上指出，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。这是对担当精神的科学阐释，指明了在什么情况下要敢于担当，具有很强的现实针对性，每一个党员干部都应该认真领会、自觉践行。
一要做到面对大是大非敢于亮剑。党员干部第一身份是共产党员，干部敢于担当必须讲党性，有正确的是非观，在根本原则问题上要旗帜鲜明。衡量一个干部有没有担当精神，很重要的是看在大是大非问题上有没有正确立场和鲜明态度，看对中国特色社会主义的理想信念是否坚守，看对党的理论和路线方针政策的贯彻是否坚定。
在社会思想多样、多元、多变的新形势下，意识形态领域的较量是经常的、现实的，制度模式、发展方向等重大原则问题的考验也是经常的、现实的。面对否定共产党、攻击社会主义制度的错误观点，党员干部应当敢于站出来说话，敢于表明自己的态度，并给予有理有据的正面回应，绝不能沉默失语，也不能搞“爱惜羽毛”那一套。如果在重大原则问题上无动于衷、避退三舍，那不配做共产党的干部。
二要做到面对危机敢于挺身而出。敢于担当不仅要体现在平时工作中，更要体现在紧急关头上。这些年经历了不少大的急事难事，许多干部挺身而出，展示出敢于担当的坚强意志和优秀品格。在前进道路上，还会遇到这样那样的大事难事。
作为党员干部，关键时刻一定能够豁得出来、顶得上去，真正成为带领人民群众战风险、渡难关的主心骨。遇到紧急情况，要有胆有识、果断决策，决不能优柔寡断、患得患失;遇到大灾大难，要第一时间赶赴现场，临危不惧、靠前指挥，决不能玩忽职守、躲闪回避、贻误时机；
遇到突发群体性事件，要及时深入一线了解真实情况，抓紧研究解决办法，决不能见事迟、行动慢，敷衍塞责、激化矛盾。应当充分相信，不论遇到什么危急情况，只要干部敢于担当，我们的党旗就能在那里高高飘扬，就能够安定民心、凝聚力量。
三要做到面对矛盾敢于迎难而上。矛盾问题面前，最能考验党员干部的担当精神。敢于担当，就是遇到矛盾不怕事，碰到问题不回避，而是敢于直面矛盾，跳进矛盾漩涡中去解决问题。实践证明，我们党的事业就是在攻坚克难过程中不断向前推进的，我们许多优秀干部也是在解决复杂矛盾中逐渐成长起来的。在推进全面深化改革新形势下，需要啃的硬骨头很多。
面对改革中的深层次难题，就要知难而进，有逢山开路、遇河架桥的精神，积极寻找克服困难的具体对策，决不能被困难所吓倒。面对工作中的具体矛盾，
就要勇于担责负责，努力找到化解矛盾的具体办法，决不能在挑战面前缴械。要敢于到困难大、矛盾多的地方去解决问题，到群众意见大、怨气多的地方去化解矛盾，到工作推不开、情况很复杂的地方去打开局面。
四要做到面对失误敢于承担责任。人非圣贤，孰能无过。干部工作中出现失误并不可怕，可怕的是不能“思其过、改其行”，不敢正视错误、承担责任。知过能改需要勇气，面对失误敢负责也是担当。作为干部，揽功诿过是一大忌，决不能有了成绩都归自己、出了问题就推给他人。
现在，每个干部肩上都有千斤重担，人人都有可能出现这样那样的失误。这就要求我们能够勇敢地面对工作中的失误，积极主动地去改正错误，把改正错误、总结教训的过程作为成长进步的阶梯。
一个敢于担当的干部应当是一个敢于对失误负责的干部，是一个善于从失误中汲取教训、提升能力和修养的干部。古人说，“过也，人皆见之;更也，人皆仰之”，讲的就是这个道理。
五要做到面对歪风邪气敢于坚决斗争。面对各种歪风邪气，是做挡风驱邪的泰山石，还是做八面玲珑的老好人，对每个干部都是现实的考验。对庸懒散奢现象，对工作不思进取、推诿扯皮，要敢抓善管、严厉整治;对纪律观念淡薄、作风松懈涣散，要定铁规、出重拳;对生活糜烂、骄奢淫逸，要敢于动真格、实行零容忍;对违法违规违纪行为，包括各种社会丑恶现象，要不留情面、坚决依法打击。要始终相信，邪气压不过正气，罪恶见不得阳光。
结合我们的实际情况，今后我们要努力在“工作”和“创新”这两个方面求突破。
一、自我加压，在工作方面求突破
坚定理想信念。只要思想不滑坡，办法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法，更是一种对待工作的态度。做好工作离不开自我加压、自强不息的精神。态度端正了办法自然会多，路子自然会顺。事实证明，只要坚定理想信念，一切行动都从大局出发，从全局中心工作出发，积极开动脑筋，一切困难都能迎刃而解。
明确奋斗目标。没有明确的工作目标，就没有工作压力，也就很难产生工作动力，没有动力很难取得工作实效，只有自我加压，才会创造无穷动力。在今后的工作中，我们要给自己树立明确的工作目标，定下标杆，向着目标努力。
克服消积情绪。“物竞天择，适者生存”。要生存、要发展、要成功，学历、资力、某个阶段的能力早已不是决定性的因素，起决定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识，有了这种意识，我们才能跟上时代的步伐。
二、勤于思考，在创新方面求突破
当前各项工作的争先恐后，实际上就是创新的争先恐后，这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平，圆满完成各项工作任务，我们要正视工作中
遇到的各种困难和问题，克服消极情绪，要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去，积极培育创新思维。
要有强烈的创新意识。要充分认识创新的重要性，在工作中时时想到创新，处处追求创新。真正树立创新意识，才能真正有创新的行动。
要善于创新。有创新的魄力，还要有创新的方法。要做到善于创新，就要吃透工作情况，对出现的新情况新问题了如指掌。情况摸不透，问题抓不准，创新就难免“创”不到点子上。所以，要紧密结合客观实际，既有创造性又有针对性地采取措施，形成符合本单位实际的具有特色的新的工作机制和模式。
要敢于创新。创新，有一个气魄的问题，也就是“敢”与“不敢”的问题。创新是我们学校的一贯要求，也是新时期后勤管理工作开创新局面的必然要求。追求创新是对事业对工作负责任的表现。所以我们要敢于打破旧框框，在创新上有所作为，切实取得创新的实效。
篇九：担当党课课件
2021年“敢于担当、勇于创新”专题党课讲稿
“敢于担当、勇于创新”专题党课讲稿今天，我与大家交流探讨的是责任与能力问题就是想让大家树立敢于
担当的责任，加强学习，不断提升各项能力，勇于创新，为全面完成各项目辬任务而努力奋斗下面，我想从以下三个方面来谈谈：一、责任是立人做事之本有这么一种说法，如今党员干部的工作态度可以分为三种：一种是把工作当成事业，另一种是把工作当作职业，还有一种是把工作当成副业把工作当成一种事业的人，不是因为工作而工作，而是通过努力工作实现为国分忧、为民谋利的理想抱负；把工作当作一份职业的人，则完全是为了工作而工作，工作是为了糊口养家，上班是为了稻粱谋，在他们眼里工作只是谋生之道、安身之术、立命之所；而把工作当作一门副业的人，工作仅仅是一个招牌、一个幌子，他们心不在焉，把心思和精力都放在本职之外，有的甚至利用公职、公权揽私活、谋私利究竟把工作是当成事业，还是权当职业，甚至是只当副业，我认为最关键因素就是个人的责任意识，就是要知道自己这个岗位、这个环节在工作全局中，在整个链条中所处的位置和作用，自觉做好职责范围内的事；责任意识就是尽职尽责、尽心尽力、真抓实干的工作方法；责任意识就是爱岗敬业，扎实工作得认真态度责任意识就是对工作高度的负责任，努力将工作落到实处的进取精神“责任重于泰山”“责任心决定质量”，充分说明了责任意识对于我们工作的重要意义如何做好份内应做的事，怎样做才算尽到“责任”，我个人认为：确保工作质量及效果靠的是责任意识，责任意识体现在关键时
刻，责任意识体现在平时工作，责任意识体现在细微之处，责任意识体现在工作内外一个人没有责任感，并不仅仅体现在大是大非面前，而大多是体现在关键时刻、平时工作、细微之处X安全事故，直接经济损失X余万元，我县多人受到了党政纪处分，甚至有人受到了刑事处分，原因是什么?近期的全市效能检查一次查出了3个问题，居然有人在上班时间打牌，原因又是什么?是不是和某些部门和某些个人没有责任心有关！这些，值不值得我们在座的深刻警醒?实践证明，责任，是做事做人能否成功的前提，有了责任，没有做不到的事，没有办不好的事，而不负责任将一事无成，并且可能引火烧身责任是一种忠诚，责任是一种义务，责任是一种压力，责任是一种操守，责任也是一种动力，归根结底责任是一种文化，是一个团队的精神和灵魂，是团队的无价之宝任何一个生活在社会中的人都必须具有责任感，一个缺乏责任感的人，无异于行尸走肉，他的人生将毫无意义可言。那么，什么是责任?我认为，责任就是要做好分内的事，并承担自己行为的后果作为家庭成员就要承担家庭成员的责任，孝顺父母，照顾爱人，培养教育孩子；作为社会成员就要承担社会成员的责任，遵纪守法，诚实待人，热心公益；作为党员领导干部就要上对组织负责，下对群众负责，干好事业，服务人民对我们来说，就是要树立责任意识，就是在尽到以上责任的同时，心系交通干好本职工作责任意味着放弃“小我”，关注“大我”，把“小我”融汇于“大我”放弃了责任，就放弃了实现个人价值的意义事实上，只有能够承担责任的人，才有可能被赋予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先失去的是社会对自己的基本认可，其次失去的是别人对自
己的信任和尊重，甚至也失去了自身的生命之本——信誉和尊严清醒地认识到自己的责任，并勇敢地去担当，无论对于自己，还是对于社会都将是问心无愧的。责任感强弱决定一个团队的兴衰成败，决定着形成什么样的文化氛围和价值追求环境所以，我们常说责任重于泰山我们交通部门处于全县经济发展的最前沿，民生工程建设、客运市场管理及治超等工作关乎群众切身利益，我们的各项工作任务繁重，压力很大我们的目辬任务已经公示上墙，工作职责、工作措施也已明确，但是，关键还是要靠大家我想，只要我们增强责任感，牢固树立责任意识，迎难而上，尽职尽责、尽心尽力、真抓实干，切实克服推诿、拖拉、随意、应付的不良作风，高质高效地落实好各项任务指辬，我们的工作质量及效果就一定会有保障，我们的工作目辬就一定能达到。近年来，我国经济社会发生了巨大变化，人们的生活水平提高了，物质生活条件改善了，价值观念也趋向多元这些变化对人们的责任心不可避免地产生着影响，既有积极向上的，也有消极不良的现象，突出表现在一些人颠倒了是非、善恶、美丑的观念，责任心发生了畸变比如，有些人责任观念淡薄，为图小利而不惜做出有损人格的事情；有些人把辛勤劳动、艰苦奋斗视为不合时宜的?傻帽”行为，而把好逸恶劳、见利忘义看成是“人的天然本性”；更有少数人以违法乱纪、挥霍浪费、骄奢淫逸来显示其拥有的特权与显赫的地位缺乏责任心必然导致不良无德的行为，不仅使一些领导干部走上了犯罪道路，也对社会风气产生了极为恶劣的影响，败坏了社会风气，损害了社会和谐。每一个有责任心的人，不仅在认识上而且在行为上都是和谐统一的责任是一个人与生俱来并要与时俱进的品格，我们无论做什么事都要负责任，尽职尽责，这是一个人应该具备的最起码的品质，是做人的根本人可以不富有，
但不可以没有责任；人可以不立名扬万，但不可以规避责任；作为交通部门的普通一员，责任心体现在树立崇高的人格，及时认真高质量地完成本职工作，多讲奉献少讲索取！二、认真落实责任责任感如此重要，那么我们应如何落实好责任呢?我想，作为党员干部，不管能力大小、职务高低、做什么工作，都要认真落实责任，要常怀百姓之心、感恩之心和律己之心首先要对得起良心，弄清楚自己是谁?做人要有良心，这是最起码的人格要求要经常提醒自己，我们来自群众，本身就是群众的一员，要始终保持平民心态、平民情结，不能高高在上、耀武扬威其次要对得起岗位，弄清楚权从何来?一定要明白，自己的进步是组织培养的，手中的权力是人民给予的，不能把权力仅仅看作是个人奋斗的结果，不能认为自己的水平高、能力强，除了你别人干不了能干的人多得很，比你干得好的也大有人在，
篇十：担当党课课件
党课讲稿讲奉献敢担当
党课内容：讲奉献敢担当学习对象：全体党员干部学习时间：本周六上午九时党章及党内法规都明确规定共产党员要讲奉献、有作为、敢担当。要求党员干部在生产、工作、学习、生活中都要起到先锋模范作用，那如何才能成为一个讲奉献敢担当的党员了。今天我和大家一起来讨论这个问题，希望我们在共同学习过程中得到深刻的启示。首先多跟大家说的第一个问题是：讲奉献、敢担当是共产党员的基本要求何为奉献。奉献的意思是恭敬地交付、献出，主要是为别人默默付出，心甘情愿，不图回报。我们党始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，始终代表中国最广大人民的根本利益。奉献精神是党为人民服务的根基。党章规定：坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。xxxxxx说过：我们共产党人讲奉献，就要有一颗为党为人民矢志奋斗的心，有了这颗心，就会痛并快乐着，再怎么艰苦也是美的、再怎么付出也是甜的，就不会患得患失。这才是符合党和人民要求的大奉献。这是对共产党员奉献精神的要求，在这种教育和要求下，涌现出一批批优秀的共产党员，过去有我们所熟知的雷锋、王进喜、焦裕禄，当前有获诺贝尔科学奖
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项的科学家屠呦呦，她牺牲了对家庭的责任、对亲人的义务，将所有的时间、精力都奉献给了科学研究，为中国科学研究事业的发展作出了巨大贡献。当代雷锋郭明义，多年来为希望工程、身边工友和灾区群众共计捐款12万元，先后资助了180多名特困生，自己家却一贫如洗。我们作为一名党员要向他们学习，切实做到无论何时何地都把国家和民族利益放在第一位，当个体利益与国家和民族利益相互矛盾时，选择牺牲个人利益，不图回报地献出自己的所有，并以此为荣。
何为担当。担当就是承担并负责任。担当精神自古有之，霍去病匈奴未灭，何以家为，诸葛亮鞠躬尽粹，死而后已，范仲淹先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，文天祥人生自古谁无死，留取丹心照汗青，林则徐苟利国家生死以，岂因祸福避趋之，都生动地诠释了中华民族担当精神的深刻内涵。而我们党在马xx主义中国化的过程中吸收了民族优良传统的精华，继承延续了担当精神的因子，并在实践中不断发扬光大。xxxxxx指出：敢于担当，勇于负责，体现着共产党人的蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气，反映着领导干部强烈的事业心和责任感。一名党员干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。在革命、建设、改革的历史进程中，无数优秀共产党员在不同岗位上展现了敢于担当的宝贵品格。在烽火连天的战争岁月，共产党员心怀崇高革命理想，用气吞山河的英雄
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气概谱写了惊天地、泣鬼神的历史篇章。在和平建设和改革开放时期，广大共产党员同样表现出敢为人先的奉献担当精神，哪里有困难、哪里最危险，哪里就有共产党员的身影。
作为一名党员干部，我们要吃苦在前、享受在后、甘于奉献。要在平凡的工作岗位上争优创先，树典型，做表率。要心中有党，牢记党员的义务和身份。
第二个问题要跟大家说说：讲奉献、敢担当是走好新长征的基本要求
早在新中国成立前夕，毛xx就告诫我们：夺取全国胜利，这只是万里长征走完了第一步。新中国成立后，经过艰苦摸索和曲折实践，我们开启了改革开放新时代，迈上了建设中国xx社会主义新长征之路。如今，就像xxxxxx今年7月来宁夏到将台堡参观三军会师纪念馆时说的：红军长征创造了中外历史的奇迹。我们要继承和弘扬好伟大的长征精神。这次专程来这里，就是缅怀先烈、不忘x心，走新的长征路。今天是实现两个一百年奋斗目标的新长征。我们这一代人要走好我们这一代人的长征路。这就明确的提出了我们今天所面对的长征路就是要实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。
今天的长征同当年的红军长征相比，同改革开放以来我们已经走过的新长征之路相比，在环境、条件、任务、力量等方面都有很大不同，当今的中国正在剧烈转型，艰难爬坡，问题不少，困难更多，呈现出短期矛盾和长期矛盾叠加、结构性因素和周期
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性因素并存等特点。10月21日xxxxxx在纪念红军长征胜利80周年的大会上明确指出：伟大长征精神，就是把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切，坚定革命的理想和信念，坚信正义事业必然胜利的精神;就是为了救国救民，不怕任何艰难险阻，不惜付出一切牺牲的精神;就是坚持独立自主、实事求是，一切从实际出发的精神;就是顾全大局、严守纪律、紧密团结的精神;就是紧紧依靠人民群众，同人民群众生死相依、患难与共、艰苦奋斗的精神。其内涵就是革命理想高于天，不怕牺牲、排除万难去争取胜利，面对形形色色的敌人决一死战、克敌制胜。这说的就是奉献担当精神，今天走好长征路，就迫切需要我们以直面困难的勇气、甘于奉献的意识、敢于担当的精神，在自己的工作岗位上奋发有为，脚踏实地，努力向党和人民交出一份合格的答卷。
讲奉献、有作为、敢担当是党员的着眼点和落脚点，而这三个点就是引导广大党员努力去做一名合格的共产党员。所以党员们呀，我们一定要牢记宗旨，干事创业，时时处处要体现出党的先进性。
第三个问题要跟大家说一说：讲奉献、敢担当要有过硬的内功
打铁还需自身硬，铁肩才能担道义。只有加强学习修养，注重实践锻炼，砥砺意志品格，才会有甘于奉献的自觉、敢于担当的本领。
一是要有坚定不移的信念。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，
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意味着为了党的事业、人民的利益而不顾个人的利害得失，这种勇气和力量，来源于坚定的理想信念。对党员干部来说，坚定马xx主义信仰，坚定共产主义和中国xx社会主义信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，是讲奉献、敢担当的政治定力之基。要运用政治思维，增强政治定力、政治敏感性和政治洞察力，在大是大非问题上态度鲜明，立场坚定，不左顾右盼。将自己所有的言行举止以是否符乎党员条件、是否符乎党员标准为参照，凡不符合党员身份的话不说，凡影响党的形象的事不做，立足岗位，扎根基层，一心一意为党工作。
篇十一：担当党课课件
P> 担当作为勇于担当专题党课担当作为勇于担当专题党课
勇于担当是“好干部”的重要标准。当前，X的发展面临着诸多瓶颈制约，发展的困难前所未有、转型的压力与日俱增。在这种攻坚克难的关键时期，必须大力倡导勇于担当的精神。
勇于担当，就是在党和人民的事业需要时，能毫不犹豫、责无旁贷地承担责任、尽心履职。说得直白一点，就是遇到困难能够“扛起来”。
这种“扛起来”首先是一种责任。对于应该负的责任，迎着风险也要上；对于应该完成的任务，顶着压力也要干。这就是干部的政治责任。
“扛起来”体现了一种境界。人格没有贵践之分，境界却有高低之别。对于领导干部来说，能不能担当、善不善攻坚，敢不敢负责，应该是内心深处的境界追求。
“扛起来”更要靠一种自觉。没有自觉，就谈不上担当。推一推、动一动，抽一鞭、跳一跳，这不是担当。大事难事看担当，顺境逆境看襟怀，在非常时期尽非常之责，用超常之功创非凡之业，唯有勇于担当！
一、勇于担当，必需信心坚定。
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金融危机时期一句“信心比黄金更重要”深入人心、振聋发聩。当前，X经济社会发展遇到诸多困难，坚定信心同样是勇于担当的重要前提、攻坚克难的强大动力，越是艰险越向前，越是困难越攻坚。坚定信心必须把握宏观形势。
当前世界经济深度调整，转型升级、结构调整成为全球经济发展趋势，这也是X必须长期坚持的发展主线。围绕发展主线，必须突出发展为先，着力提升区域经济实力；突出民生为本，着力改善人民群众生活；突出生态为要，着力推进生态文明建设，努力建成更高水平小康社会。
坚定信心必须认清竞争态势。近年来省委省政府大力推进X区域发展战略，X被列为全省转型升级综合改革试点，这既是X面临的挑战，更是X需要抢抓的机遇。我们必须要义不容辞的使命感，以坚定的目标自信、高度的行动自觉，积极作为、多作贡献。坚定信心必须凝聚发展合力。市委要求X争当转型升级的先行军，我们提出争创全市转型升级先行区。
应该说，这不仅是X的目标定位，更是X肩负的发展责任，需要凝聚X全体干部群众的智慧和力量。只有真正坚定信心、勇于担当，才能开创X经济社会发展的崭新局面。
二、勇于担当，必需解放思想。解放思想是万事之先，越是发展困难大、矛盾多、任务重，越是要解放思想；越是发展成绩大、形势好、水平高，
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越不能放松解放思想。X过去的发展成绩得益于思想解放，今后的发展更离不开思想解放。
一要“闯”。不说“不能办”，多想怎么办，不论发展条件多困难，都要勇于担当思奋进；不论“创业苦”，认准目标干，定下来的事，就要毫不犹豫、义无反顾，勇闯走前人没有走过的路。
二要“赶”。解放思想不仅要见事早，更要行动快。只有这样，才能先人一步，胜人一筹，赢得先机，占得主动，不断开创科学发展的新局面。
三要“敢”。敢于自我挑战，敢于打破条规，敢于干大事成大业。只有无私无畏、敢闯敢干、胆识兼备，才能视野开阔，才能不惧风险、超越自我。
四要“容”。要允许失误，宽容失败，营造鼓励探索、支持创新的环境和氛围。坚定不移地支持和保护改革开放的先行者，只要是为了X的发展，就应当予以支持和包容。
三、勇于担当，必需激情干事。勇于担当，要求每一个领导干部都必须保持旺盛的精力、蓬勃的朝气、无限的活力和干事业的激情。精神萎靡不振，整天浑浑噩噩的人是不会勇于担当的，也不可能勇于担当的。一要有激情。当前，我区正处于转型升级、融合发展的关键时刻，工作任务重、发展压力大，我们每一个干部都要满腔激情、燃烧激情、释放激情，干好每一天，走好每一步。
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二要有拼劲。工作中就要发挥“拼命三郞”的精神，敢拼就打，一拼到底。完成任务好的，要防止产业骄松情绪，立足多超，争创一流；完成任务不理想的，更要强化措施，快马加鞭，迎头赶上。
三要在状态。同等条件下，一个人的工作效果如何，比的是状态；良好的精神状态，积极的工作状态，是干事创业的重要保证，也是对每个领导干部的基本要求。
四、勇于担当，必需求真务实。邓小平说过，“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有”。要做到勇于担当，就要狠抓落实。抓落实首先要抓全程、抓全面。一方面干一件事情、上一个项目，必须全程落实，绝不能容易的就抓，难的就放，“硬骨头”就绕，搞半截子工程，另一方面要抓全面，不能只抓点、不抓面，以点代面、以点掩面，必须做到全面落实。抓落实要防止“灯下黑”。要对照上级的决策部署，自觉认领任务，确保上级决策的每一件事都有人问、有人管、有人抓，要把关注的热点、社会生活的难点、实际工作的薄弱点作为抓落实的重点，不留死角。抓落实还要抓到底。只有抓到底，把简单的事情一次又一次地重复做好，才能克服工作中遇到的各种困难，把复杂的事情办好，把难办的事情办成。
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五、勇于担当，必需锻造能力。敢担当，更要能担当。“责重山岳，能者方可当之”。只有具备了一定的能力素质，才能胜任一定的岗位职责。当前，X经济社会进入了一个新的发展阶段，出现了一些不容回避的矛盾和问题。在这种情况下，迫切需要广大干群切实增强科学发展的能力。我们每一个干部要勤学习重实践，着力提升驾驭全局、开拓创新、执行落实的能力；要树新风扬正气，大力弘扬调查研究、求真务实、清正廉洁的作风，力求在转变作风中提高素质，在学习实践中锤炼作风。要认真研究经济规律、产业政策等实用知识，加快学习法律法规、经济金融等急需知识，不断强化理论武装，优化知识结构，提升能力素质。
